员工工作表现评估表.xlsx

员工工作表现评估表评估类别□试用期满 □聘用期满 □年度 □职位变动 □其他序号工号姓名性别职务年龄文化程度入职日期评估日期工作相关标准评价因素评分等级评估结果评估人备注自我评价主管评价12001嘟嘟1男设计师25本科年 月 日年 月 日工作技能业务能力/理解能力/解决问题能力/..出色邹阳2年 月 日年 月 日3年 月 日年 月 日4年 月 日年 月 日5年 月 日年 月 日6年 月 日年 月 日7年 月 日年 月 日8年 月 日年 月 日9年 月 日年 月 日10年 月 日年 月 日11年 月 日年 月 日12年 月 日年 月 日13年 月 日年 月 日14年 月 日年 月 日15年 月 日年 月 日说明出色(5分），绩效特别优秀，并始终超越本职位常规标准要求 。
优良（4分），工作绩效经常超出本职位常规标准要求。
可接受(3分)，工作绩效经常维持或偶尔超出本职位常规标准要求。
需改进（2分），工作绩效基本维持或偶尔未达成本职位常规标准要求 。
不良（1分），工作绩效显著低于本职位常规标准的要求