房地产公司员工手册范本.docx

房地产公司员工手册范本本公司每位员工无论在试用期或聘用期都应了解本手册全部内容以明了本身的权利以及责任员工如欲进一步了解此手册的解释请向行政部查询第二章公司简介房地产开发有限公司旨在从事房地产开发建设出售出租并为租售后的不动产提供配套服务第三章公司制度一总则1公司最高权力机构为董事会总经理为公司首席执行者直接对董事会负责员工应遵守逐级请示报告的制度2公司以高效精干的原则设置机构配备人员并根据业务发展需要灵活调整逐步充实3公司员工实行劳动合同制经过36个月的试用期后根据工作能力与表现委托其职务二会议制度1每周五上午召开一次各部门主管工作会议2每月月末召开一次公司全体员工业务工作会议3不定期召开专业技术会议4所有会议必须有会议记录或会议纪要视其内容留存或报董事会三出差制度1出差者应填写出差申请单注明出差目的地点和日程安排一般职员出差须总经理批准才能办理借款手续出差借款以往返车船费住宿费补贴费等为基本依据并适当放宽2一般情况下员工不得乘坐飞机如出差路途较远需乘坐飞机须经总经理批准部门经理及以上职位者遇有特殊情况须经总经理批准3员工出差住宿费不可超过200元天的标准部门经理级出差的可适当放宽至