公司实习生绩效考核表.xlsx

公司实习生绩效考核表部门: 考核对象: 考核时间: 年 月 日考核项目考核要素衡量标准（单项满分10分）单项得分工作成效1、工作任务与预定工作要求相比，达标程度（工期、质量、数量等）102、工作质量完成工作的质量能够达到标准要求103、工作效率完成工作迅速，无浪费时间或拖拉现象10工作能力4、专业技能对岗位技能知识的掌握、运用程度以及技术提高水平105、适应能力能适应新环境，并快速融入工作中106、沟通合作主动与他人合作，人际关系和谐107、理 解 力能全面掌握分配工作、善于吸收和掌握新知识、新技能10工作态度8、工作态度工作自觉、积极；忠于职守、坚守岗位109、执 行 力服从指挥，严格执行工作计划，有效应对紧急任务1010、忠 诚 度认同企业文化，维护企业形象、荣誉和利益10合 计 得 分100综合评价依据本次考核，该同志考核结果为：（ ）级单位（部门）意见 是否录用：责任人签字： 日 期： 年 月 日审 批注：考核等级 A:优秀（90分以上）；B：良好（80分以上）；C：合格（70分以上)；D:基本合格（60分以上）；E：不合格（60分以下）