岗位说明书 慑六10
一,隘位基本资料
[ma和 [| mabs | |
[sam | mms | |
[Sa了 | lm | |
二职位目的 简述该职位设置的主要目的和对公司的价值 )
三.主要工作联系(该职位在公司内、外的主要联系单位和职位 )
对外【客户、外
部相关方等)
对内(主要同
事、流程相关方
四.管理幅度 {仅管理职位填写 )
[IT
les ea
上级职位
本职位
IT |
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LT | |
六.主要职责 ( 措述该职位 4一8 项主要职责,技重要性排序,衡量标准可以是数量、质量、成本、
时间、人员反应等,应尽可能客观、量化