党政干部的六种通病党政干部长期在体制化的环境下工作容易受一些劣质官场文化浸染产生一些诸如官心病的职业性疾病一是私心病有的干部考虑部门和个人利益多考虑大局和整体利益少有的甚至消极怠工推诿扯皮弄虚作假应付走过场有的回避矛盾回避问题回避难事导致热点难点问题和群众关注的问题处理不及时不到位出现问题只讲客观原因不讲主观原因甚至把问题和矛盾推到上级造成不应有的影响和损失二是懒惰病有的干部平日不把心思用在工作上对事业缺乏进取心总认为工作应付得过去满足现状不愿意承担更多的责任和担子不愿付出更多的努力不思进取安于现状有的干工作习惯于领导安排不思考不调研不创新情况吃不透问题找不准症结抓不住措施不得力效果不明显有的认为干多干少一个样干好干坏一个样干和不干一个样对自己要求不严有的甚至是8点钟来报个到工作安排找不到只做和尚不撞钟三是浮躁病有的干部下基层只是做做样子蜻蜓点水地看看问问然后找个地方打打牌聊一聊转一转不解决实际问题有的习惯作表面文章好大喜功急功近利虚假浮夸有的群众观点淡薄联系实际不够难事办不了实事不会办好事办不成有的缺乏时效观念办事拖拖拉拉工作不扎实不细致进程缓慢打不开工作局面创不出一流业绩有的习惯于用电话遥控指挥不以身作则不亲历亲为不率先垂范四是散漫病上班迟到早退串岗聊天关起门来玩扑克打游戏的人有之有事不请假不遵守工作纪律的人有之自由散漫乱讲乱说不注意维护单位形象的也有之重要工作不及时请示不及时汇报不及时回复结果致使工作被动造成不应有的损失执行和落实制度不能做到经常化和规范化没有建立真正管人管事的长效机制致使有些制度流于形式五是厌学病相当一部分干部理论学习意识不强绝大部分存在着严重的厌学情绪有的不思进取碌碌无为不愿学有的热衷应酬忙于事务不勤学有的装点门面走走形式不真学有的心浮气躁浅尝辄止不深学有的食而不化学用脱节不善学制订的学习制度往往也是停留在纸面难以得到落实读书笔记平时不记碰上检查成篇抄袭交差了事六是大手大脚病部分机关干部成本意识差奢侈浪费视纳税人的钱为取之不尽用之不完的水有的办事不计成本从来不计算工作成本有的办起公务采购设备或者建设楼堂馆所来大手大脚出手大方就贵价不就低价从来不考虑财政承受能力和纳税人的辛劳