职业经理成功手册.doc

一成功人士的杰出表现拥有平衡的目标体系事业家庭财富身体宁静的内心世界宁静的内心世界是一种对生命的完全控制每一个行为都有目标的导引完全摆脱对外界的依赖完全从内疚恐惧中解脱出来健康的身体充沛的精力每天身心都得到全面的伸展身心合一天人合一感觉到身体的快乐与轻盈乐队演奏舞蹈表演飞机驾驶人人都知道要先不断练习才行为什么牵涉到一群人的决策过程却不事先演练呢彼德圣吉我的感悟一成功人士的杰出表现拥有平衡的目标体系事业家庭财富身体宁静的内心世界宁静的内心世界是一种对生命的完全控制每一个行为都有目标的导引完全摆脱对外界的依赖完全从内疚恐惧中解脱出来健康的身体充沛的精力每天身心都得到全面的伸展身心合一天人合一感觉到身体的快乐与轻盈乐队演奏舞蹈表演飞机驾驶人人都知道要先不断练习才行为什么牵涉到一群人的决策过程却不事先演练呢彼德圣吉我的感悟拥有完美的人际关系完美的人际关系是个人成长的外在根源人的成功实际上是人际关系的成功人际关系的基础是宽广的爱笑容的质量与数量是衡量人际关系好坏的重要指标财富的自由不受金钱的困扰有足够的钱来追求目标拥有健康的财务计划自我实现发现自己的优势价值观人生使命设立自己的目标找到自己在社会中的定位人生的错位是世界上最痛苦的事服务社会个人的价值是透过其社会行为而实现的对社会贡献愈大个人的价值就愈高拥有完美的人际关系完美的人际关系是个人成长的外在根源人的成功实际上是人际关系的成功人际关系的基础是宽广的爱笑容的质量与数量是衡量人际关系好坏的重要指标财富的自由不受金钱的困扰有足够的钱来追求目标拥有健康的财务计划自我实现发现自己的优势价值观人生使命设立自己的目标找到自己在社会中的定位人生的错位是世界上最痛苦的事服务社会个人的价值是透过其社会行为而实现的对社会贡献愈大个人的价值就愈高应变的根本之道是学习彼德圣吉二内心法则命运法则观念行为习惯命运因果法则世界上任何事情的产生都是有原因的成功是有原因的失败也是有原因的思想是原因环境是结果坚信法则我们相信什么我们就会变成什么思想的盲点让我们看不到成功的曙光应变的根本之道是学习彼德圣吉二内心法则命运法则观念行为习惯命运因果法则世界上任何事情的产生都是有原因的成功是有原因的失败也是有原因的思想是原因环境是结果坚信法则我们相信什么我们就会变成什么思想的盲点让我们看不到成功的曙光信念是世界上最伟大的力量信念即是生命学习只有两种方法读书或是与更聪明的人交往维尔罗杰斯我的感悟吸引法则假如你有一个吸引人的目标梦想你会很自然地把一些与你个人思想相吻合的人和事吸引到你的身边消极的人与积极的人都在吸引人有目标的人就有魅力恰当地分享目标过程法则信念是世界上最伟大的力量信念即是生命学习只有两种方法读书或是与更聪明的人交往维尔罗杰斯我的感悟吸引法则假如你有一个吸引人的目标梦想你会很自然地把一些与你个人思想相吻合的人和事吸引到你的身边消极的人与积极的人都在吸引人有目标的人就有魅力恰当地分享目标过程法则任何事物的发展都要求有一个过程成功是一个过程而不是结果过程是永恒的努力是永恒的结果是暂时的不可以因为结果而放弃过程如果你为一个人工作以上帝的名义为他干我的感悟三保持积极的人生态度态度是我们生活的水平仪积极的态度才能发掘出个人的潜能态度控制我们的行为表现态度决定天堂和地狱任何事物的发展都要求有一个过程成功是一个过程而不是结果过程是永恒的努力是永恒的结果是暂时的不可以因为结果而放弃过程如果你为一个人工作以上帝的名义为他干我的感悟三保持积极的人生态度态度是我们生活的水平仪积极的态度才能发掘出个人的潜能态度控制我们85的行为表现态度决定天堂和地狱态度的形成目标价值观生活经历时代背景自我观念的三个重要组合部分你的自我理想你的自我形象你的自我价值人出生时拥有巨大的潜能孩子来到这个世界上拥有纯洁的爱和潜能他们没有恐惧感拥有自信果能捏得起来一盎司忠诚相当于一磅智慧我的感悟孩子的两种学习方式态度的形成目标价值观生活经历时代背景自我观念的三个重要组合部分你的自我理想你的自我形象你的自我价值人出生时拥有巨大的潜能孩子来到这个世界上拥有纯洁的爱和潜能他们没有恐惧感拥有自信果能捏得起来一盎司忠诚相当于一磅智慧我的感悟孩子的两种学习方式通过模仿来学习父母老师成年人权威的人士孩子们透过追求快乐与远离痛苦而学习婴儿期孩子们的消极习惯模式由破坏性的批评造成父母用破坏性的批评来控制我们惩罚我们如何培养积极的心态发现自己的优势关心他人感恩服务做自己喜欢的事真实面对自己四潜意识的巨大能量潜意识的巨大能量表意识是冰山浮出水面的那一小部分我钦佩的是那些不论老板是否在办公室都会努力工作的人我也钦佩那些能够把信交给加西亚的人我的感悟通过模仿来学习父母老师成年人权威的人士孩子们透过追求快乐与远离痛苦而学习婴儿期孩子们的消极习惯模式由破坏性的批评造成父母用破坏性的批评来控制我们惩罚我们如何培养积极的心态发现自己的优势关心他人感恩服务做自己喜欢的事真实面对自己四潜意识的巨大能量潜意识的巨大能量表意识是冰山浮出水面的那一小部分我钦佩的是那些不论老板是否在办公室都会努力工作的人我也钦佩那些能够把信交给加西亚的人我的感悟开发潜意识的四大条件想象自己的愿望持续思考相信愿望可以实现自我暗示开发潜意识的四大敌牢骚不愿自己承担憎恨过去的事嫉妒自己服毒希望他人毕命失望自卑结论草率潜意识的工作原理潜意识将小时不间断地运做为你寻找满意的答案睡眠是表意识与潜意识进行交流的时候有时潜意识会在梦中给你一个满意的答案潜意识只有在与外界隔绝时才会出现整天烦躁不安的人无法获得潜意识的能量潜意识相当于一台录像机会把一切外界和内界的事物都记录下来热切的期望能开发潜意识潜意识突破时空局限开发潜意识的四大条件想象自己的愿望持续思考相信愿望可以实现自我暗示开发潜意识的四大敌牢骚不愿自己承担憎恨过去的事嫉妒自己服毒希望他人毕命失望自卑结论草率潜意识的工作原理潜意识将24小时不间断地运做为你寻找满意的答案睡眠是表意识与潜意识进行交流的时候有时潜意识会在梦中给你一个满意的答案潜意识只有在与外界隔绝时才会出现整天烦躁不安的人无法获得潜意识的能量潜意识相当于一台录像机会把一切外界和内界的事物都记录下来热切的期望能开发潜意识潜意识突破时空局限永远抬头挺胸永远保持笑容我的感悟五主宰自己的命运把握自己的目标目标就是成功目标就是生命必须认真选择自己所处的环境目标就是寻找自己目标就是寻找机会目标就是快乐目标就是能量不要等待马上行动家庭政府法律医疗永远抬头挺胸永远保持笑容我的感悟五主宰自己的命运把握自己的目标目标就是成功目标就是生命必须认真选择自己所处的环境目标就是寻找自己目标就是寻找机会目标就是快乐目标就是能量不要等待马上行动家庭政府法律医疗随时放下自我向每一个人学习我的感悟乐观偏执狂永远微笑永远积极永远努力永不生气永不抱怨永远谦虚永远感恩勇于负责永远服务随时放下自我向每一个人学习我的感悟乐观偏执狂永远微笑永远积极永远努力永不生气永不抱怨永远谦虚永远感恩勇于负责永远服务六消极的情绪主动承担责任责任产生积极的情绪埋怨则产生消极的情绪只有去做你想做的事情才会获得成功除此以外别无它法马尔科姆史帝芬生福布斯我的感悟热爱错误宽恕自己的错误宽恕他人的错误错误是正常的错误是成长的基础完美主义是悲观主义六消极的情绪主动承担责任责任产生积极的情绪埋怨则产生消极的情绪只有去做你想做的事情才会获得成功除此以外别无它法马尔科姆史帝芬生福布斯我的感悟热爱错误宽恕自己的错误宽恕他人的错误错误是正常的错误是成长的基础完美主义是悲观主义犯错误的速度成功的速度金钱与能力需保持平衡保持开放的心态福祸相依事物是发展的人人都有机会天下无大事发展需要过程承担责任即是成功责任者与埋怨者的区别埋怨者永远向后看埋怨那些无法改变的事实责任者永远向前看期待美好事物的发生责任者常问我们应该怎么办埋怨者常问这是谁干的坚持是我的奖赏荣誉是我的过去爱心是我的生命感恩是我的动力我的感悟远离消极犯错误的速度成功的速度金钱与能力需保持平衡保持开放的心态福祸相依事物是发展的人人都有机会天下无大事发展需要过程承担责任即是成功责任者与埋怨者的区别埋怨者永远向后看埋怨那些无法改变的事实责任者永远向前看期待美好事物的发生责任者常问我们应该怎么办埋怨者常问这是谁干的坚持是我的奖赏荣誉是我的过去爱心是我的生命感恩是我的动力我的感悟远离消极远离消极的人远离消极的事远离消极的媒体不讲消极的话不使用消极的肢体语言七摆脱无能的束缚内疚无能产生的原因外界的破坏性的批评内在的自我谴责担心自己犯错误害怕自己被拒绝恐惧失败以点代面地看问题缺少来自家庭的关爱缺少来自社会的关心一个人的价值不仅仅是指他目前的成就还应该包括他将来的和可能取得的成就简保罗萨特我的感悟远离消极的人远离消极的事远离消极的媒体不讲消极的话不使用消极的肢体语言七摆脱无能的束缚1内疚无能产生的原因外界的破坏性的批评内在的自我谴责担心自己犯错误害怕自己被拒绝恐惧失败以点代面地看问题缺少来自家庭的关爱缺少来自社会的关心一个人的价值不仅仅是指他目前的成就还应该包括他将来的和可能取得的成就简保罗萨特我的感悟内疚产生的后果拥有较强的自卑感对成功怀有深深的负罪感经常用别人的成功惩罚自己的行为思想语言行为都表现出低人一等的样子经常把负面的例子当作自己的下场外界很容易用内疚来支配自己用怀疑的眼光看待新生事物内疚感强的人容易受到伤害内疚感强的人经常讲我的命苦命运我的机会不好机会我不如张三他人假如我上大学就好了教育张三天生就聪明遗传我是女的我是男的性别假如我再年轻十岁年龄我太笨了自我否定2内疚产生的后果拥有较强的自卑感对成功怀有深深的负罪感经常用别人的成功惩罚自己的行为思想语言行为都表现出低人一等的样子经常把负面的例子当作自己的下场外界很容易用内疚来支配自己用怀疑的眼光看待新生事物内疚感强的人容易受到伤害3内疚感强的人经常讲我的命苦命运我的机会不好机会我不如张三他人假如我上大学就好了教育张三天生就聪明遗传我是女的我是男的性别假如我再年轻十岁年龄我太笨了自我否定为什么有些人要利用内疚感因为他们自己有内疚感计划我的工作工作我的计划总结计划与行动我的感悟怎样排除内疚感永远相信明天会更好热爱自己热爱自然社会正确看待自己不使用内疚感埋怨别人宽恕自己他人抓大放小正确认识拒绝和失败培养自己热爱生活的情趣了解成功人士如何对待内疚用感恩之心与世界交流时时刻刻发现生活的美丽4为什么有些人要利用内疚感因为他们自己有内疚感计划我的工作工作我的计划总结计划与行动我的感悟5怎样排除内疚感永远相信明天会更好热爱自己热爱自然社会正确看待自己不使用内疚感埋怨别人宽恕自己他人抓大放小正确认识拒绝和失败6培养自己热爱生活的情趣了解成功人士如何对待内疚用感恩之心与世界交流时时刻刻发现生活的美丽复习自己的辉煌业绩不断鼓励他人进步积极进行身心的扩展言必行行必果我要用全身心的爱拥抱今天我的感悟八战胜恐惧产生的威胁恐惧产生的原因杞人忧天恐惧是对事物的夸大恐惧是闭门造车的产物生活经历有限经常性的消极幻想恐惧产生的负面因素心理负担复习自己的辉煌业绩不断鼓励他人进步积极进行身心的扩展言必行行必果我要用全身心的爱拥抱今天我的感悟八战胜恐惧产生的威胁恐惧产生的原因杞人忧天恐惧是对事物的夸大恐惧是闭门造车的产物生活经历有限经常性的消极幻想恐惧产生的负面因素心理负担生理负担恐惧产生的正面因素发现潜能增加阅历只有能够实现的希望才能产生爱只有希望才能保持爱古罗马奥维德我的感悟如何消除恐惧从长远的观点来看恐惧面对恐惧不要拖延立即行动专注自己的目标找出问题的真相作好最坏的准备生理负担恐惧产生的正面因素发现潜能增加阅历只有能够实现的希望才能产生爱只有希望才能保持爱古罗马奥维德我的感悟如何消除恐惧从长远的观点来看恐惧面对恐惧不要拖延立即行动专注自己的目标找出问题的真相作好最坏的准备用学习的态度来对待恐惧把恐惧全部写下来恐惧是一种正常现象每一个人都有恐惧的时候接受恐惧恐惧将减少其破坏力九思维的特点思维是以个人的观点看世界思维的最高境界是幻想思维的材料语言思维的验证行动思维的主观性我的感悟思维是一个过程思维是一个探索的过程用学习的态度来对待恐惧把恐惧全部写下来恐惧是一种正常现象每一个人都有恐惧的时候接受恐惧恐惧将减少其破坏力九思维的特点思维是以个人的观点看世界思维的最高境界是幻想思维的材料语言思维的验证行动思维的主观性我的感悟思维是一个过程思维是一个探索的过程坚持才能有深度思维的片面性思维的跨越性思维的集体性思维的互补思维的撞击思维的色彩思维的更新思维的放弃思维的弹性思维的包容思维的换位思维的融合思维的系统九九归一力量来自系统系统的演变系统的平衡思维的坐标质量最可怕的敌人就是没有坚强的信念我的感悟坚持才能有深度思维的片面性思维的跨越性思维的集体性思维的互补思维的撞击思维的色彩思维的更新思维的放弃思维的弹性思维的包容思维的换位思维的融合思维的系统九九归一力量来自系统系统的演变系统的平衡思维的坐标质量最可怕的敌人就是没有坚强的信念我的感悟十思考的工具反思爵士音乐家的即兴表演当众孤独打破惯性行动是思考的延续探询暴露自己的缺点敞开胸怀求同存异换位思考辩护敢于表达自己的观点反对征服先肯定后沟通不要过度辩护鼓励他人的不同看法叙述你的假设及依据十思考的工具1反思爵士音乐家的即兴表演当众孤独打破惯性行动是思考的延续2探询暴露自己的缺点敞开胸怀求同存异换位思考3辩护敢于表达自己的观点反对征服先肯定后沟通不要过度辩护鼓励他人的不同看法叙述你的假设及依据人要有更大的标准才能大成德席勒我的感悟跳跃式推论人类思维趋向简单论断不是事实弄假成真质问看法的原始资料放下融合吸收回到原点飞跃空杯空与容纳空与创新空与成长人要有更大的标准才能大成德席勒我的感悟4跳跃式推论人类思维趋向简单论断不是事实弄假成真质问看法的原始资料5放下融合吸收回到原点飞跃6空杯空与容纳空与创新空与成长空与宁静广泛的调查显示与他人共事尤是为他人服务最能促进长寿和健康乔恩珀匹我的感悟矛盾的理论系统拥护与使用差距现实与理想的差距眼睛看不见自己人生教练心口不一拥护与使用的区别思考与情绪的平衡多层次团队沟通空与宁静广泛的调查显示与他人共事尤是为他人服务最能促进长寿和健康乔恩珀匹我的感悟7矛盾的理论系统拥护与使用差距现实与理想的差距眼睛看不见自己人生教练8心口不一9拥护与使用的区别10思考与情绪的平衡11多层次团队沟通一个知道自己目标的人就不会因为挫折和失败而泄气了美姚乐丝卡内基我的感悟十一思维的基本信念我是一切的根源一个知道自己目标的人就不会因为挫折和失败而泄气了美姚乐丝卡内基我的感悟十一思维的基本信念我是一切的根源信念是可以管理的成功是设计出来的快乐是自己的感觉相信才有经历产生成长是一个痛苦的过程成长后是一个快乐的过程智慧是从体验中产生的我们将成为自己常常设想的那种人乔治威廉拉塞我的感悟信念是可以管理的成功是设计出来的快乐是自己的感觉相信才有经历产生成长是一个痛苦的过程成长后是一个快乐的过程智慧是从体验中产生的我们将成为自己常常设想的那种人乔治威廉拉塞我的感悟十二学习型组织为什么要建立学习型组织年名列财富杂志家大企业排行榜的公司到年代初竟有销声匿迹据估计大型企业平均寿命不及年在中国每天有家企业从工商税务账户上消失每年有多万家企业倒闭新加坡政府管理学习型政府日本城市管理学习型城市同济大学学院管理学习型学院比尔盖茨企业管理学习型企业中国目前估计有近家名列学习型的企业学习型组织的六大要素拥有终身学习的理念和机制建有多元回馈和开放的学习系统形成学习共享与互动的组织氛围具有实现共同愿景的不断增长的学习力工作学习化使成员活出生命意义学习工作化使组织不断创新发展真正的快乐来自从事有价值的事而非安逸财富或别人的赞美十二学习型组织1为什么要建立学习型组织1970年名列财富杂志500家大企业排行榜的公司到80年代初竟有13销声匿迹据估计大型企业平均寿命不及40年在中国每天有12000家企业从工商税务账户上消失每年有400多万家企业倒闭新加坡政府管理学习型政府日本城市管理学习型城市同济大学学院管理学习型学院比尔盖茨企业管理学习型企业中国目前估计有近30家名列学习型的企业2学习型组织的六大要素拥有终身学习的理念和机制建有多元回馈和开放的学习系统形成学习共享与互动的组织氛围具有实现共同愿景的不断增长的学习力工作学习化使成员活出生命意义学习工作化使组织不断创新发展真正的快乐来自从事有价值的事而非安逸财富或别人的赞美葛兰非我的感悟学习型企业与等级权力企业效益对比表两种类型的管理领导者与被领导者管理重心与创造力学习型组织强调领导主要精力应用在三个方面一是优良的系统设计水平二是共同愿景的仆人三是好教练企业员工依靠团队学习和共同愿景自我引导企业不断增强学习力和创造力学习型组织的特点持续准备不断计划即兴推行行动学习葛兰非我的感悟3学习型企业与等级权力企业效益对比表4两种类型的管理1领导者与被领导者2管理重心与创造力5学习型组织强调领导主要精力应用在三个方面一是优良的系统设计水平二是共同愿景的仆人三是好教练企业员工依靠团队学习和共同愿景自我引导企业不断增强学习力和创造力6学习型组织的特点持续准备不断计划即兴推行行动学习做事的习惯会影响人们的前途并影响人们的性格我的感悟做事的习惯会影响人们的前途并影响人们的性格我的感悟