365文库
登录
注册
福利来袭，限时免费在线编辑
转Pdf
下载我编辑的
下载原始文档
收藏
不用吻安
上传于：2024-07-02
职位说明书
部门名称:
品保部
职位名称:
体系主管
职位编码:
职位级别
主管
直接上级
品保经理
直属下级
体系专员
职位分类:
管理类专业类行政类操作类
审核人
日期
职位群: 清在下面的方框中做记号
研发
战略运营
生产
财务会计
质量管理
人力资源
营销销售
信息技术
供应链
行政支持
职位设置目的: 请简单、准确总结该职位存在的目的及对公司成功的独特贡献
建立、维护体系有效运行，确保体系运行的适宜性、持续性和有效性，提升公司质量和绩效管理。
关键职责:请列出本职位最关键的角色和职责，不要超过8项。并估计用于该项职责的时间百分比。(请确保时间总额是100%)
1
负责编制年度体系推进计划并依据计划组织开展工作；负责体系评估与改进的落实。
5%
2
负责组织在规定时间间隔内对公司的各体系运行情况进行内审和管理评审，跟踪不符合项的整改落实情况，确保体系运行的适宜性、持续性和有效性。
10%
3
负责组织并顺利通过各体系外审。负责原体系的维护和新体系的建立，准备年度体系认证审核资料