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南柯故人北柒陌人
上传于：2024-05-29
公司企业文化管理制度
第一章 总 则
第一条 为加强公司企业文化管理，塑造推动XX发展的企业文化，鼓舞和激励公司员工，特制定本制度。
第二条 本制度对企业文化发展的内容与实施做出规定，是XX开展企业文化工作的依据。
第三条 本制度一经制定，公司全体员工必须遵照执行，公司员工依照本制度享有相应的权利，同时也必须履行相应的义务。
第二章 企业文化管理机构
第四条 公司企业文化的管理机构包括公司总经理办公会和公司办公室。
第五条 公司总经理办公会是公司企业文化管理的最高决策机构，其职责包括：
审议确定公司企业文化核心内容；
审批公司各项企业文化管理制度；
审批公司企业文化发展规划；
审批公司企业文化年度工作计划；
对公司企业文化的各项重大事项进行决定。
第六条 公司办公室是企业文化管理的执行机构，在公司总经理的领导下开展工作，其职责包括：
研究和制订公司企业文化核心内容；
制订公司各项企业文化管理制度；
制订公司企业文化发展规划；
制订公司企业文化年度工作计划;
制订公司对外宣传规范，并监督执行；
组织进行对公司企业文化重要议题的相关研究；
开展公司对外企业文化宣