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临时工劳务合同.docx

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也只能往前走 上传于:2024-05-26
临时用工劳务合同 用工方(甲方) 单位名称:汉罗特电气(上海)有限公司 住 所:上海市奉贤区青村镇工农村468号 劳务方(乙方) 姓 名: 性 别: 身份证号码: 家庭住址: 户籍所在地: 甲乙双方经平等协商,共同决定建立临时劳务关系。本协议属于临时劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范畴内,而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。 协议期限 本协议期限自 年 月 日 起,至 为止,历时 。 劳务内容 乙方承担的劳务内容为: 1.做好南、北办公楼及各科室的清洁卫生工作; 2.做好公司部分场地的清扫工作; 3.做好车间厕所的清扫工作; 4.实验室楼梯的清扫工作。 劳务要求 1.乙方按照甲方的要求,尽职尽责做好工作。 2.乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作规范和各项规章制度。 3.爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的管理。 4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 劳务时间、劳务报酬及福利 根据乙方劳务工作性质,实行不定时工作制,具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。 甲乙双方约定,乙方的劳务报酬为 元/月,甲方于每月 15 日前支付。乙方在正常出勤并付出正常劳务后,有权获得相应劳务报酬。 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。 乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。 协议的解除与终止 1.在本协议期限内,任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需
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