中层管理人员培训需求调查表.docx

中层管理人员培训需求调查表拟参训者名单填表日期年月日计划能力5分分分分分特殊说明1制定明确的工作目的和方针2及时掌握并运用新观点3以科学有效的方式收集整理资讯4分析资料提出建议拟订实施方案组织能力5分分分分分特殊说明1分解实现工作目标2分析并决定职务内容3设置组织机构制作组织图标4甄选下属人员并授权指导与协调能力分分分分分特殊说明1辅导下属使其更快进入工作角色2协助下属制定工作标准3训练及发展下属的能力为企业培养后备人才4口头指示及书面指示能力5公文写作能力6定时向上级报告工作进度7与下属随时保持联系被同事所接受9通过他人完成工作任务控制能力分分分分分特殊说明1掌握业务的运作过程2制定执行的客观标准和规范成本控制和管理4全面质量管理5严格按照实施标准及时向上级执行情况其他说明注5分表示能力杰出4分表示能力还可以3分表示基本达到工作要求标准2分表示工作能力较差需要改善1分表示工作能力很差