一、单项选择题{每小题1分,共lo分。在每小题的四个备选答案中,选出一个正确的答案,请将正确答案的序号填在括号内)
1.在劳动关系中,劳动者提供()。D.劳动能力
2.下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是()。C.四川一农家女被广州一饭店录用为服务员而发生的关系
3.劳动法律关系的核心和实质是()。 c.劳动法律关系的内容
4.工资法属于下列哪项劳动法律制度(). B.劳动标准法
5.在我国,就业训练中心是培训下列哪类人员的主要基地() C.失业人员
6.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,应按以下方式处理()。
B.用人单位承担连带赔偿责任
7.下列人员实行综合计算工作时间的有()。C.铁路巡检工_
8.根据有关规定,未婚职工探望父母的探亲假时间为每年()。C.20天
9.《失业保险条例》规定,失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为()。D.24个月
lo.根据有关规定,劳动争议调解委员会主任由下列人员担任()。B.工会代表
二、多项选择题(每小题2