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劳动合同书 甲方（用人单位） 单位名称：______________________________________________________________________________ 法定代表人(主要负责人)：____________________ 联系方式：___________________________ 乙方（劳动者） 姓 名: ___________________________________ 性 别: ________________________________ 身份证号码： ____________________________ 联系方式：______________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省、市的有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，订立本合同，并共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 （一）合同期限 甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限： 1、固定期限：从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 2、无固定期限：从_____年_____月_____日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定工作任务为期限：从_____年_____月_____日起至工作任务完成时即行终止。 （二）试用期限 甲、乙双方同意按以下第_______种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）： 1、无试用期。 2、试用期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 二、工作内容和工作地点 乙方同意根据甲方生产（工作）需要，在____________部门，从事_______工作。 具体工作内容是：__________________________________________________________________。 2、乙方的工作地点为______________________________________。 3、乙方应按照甲方确定的岗位职责，按时完成工作任务，并达到规定的工作标准。 三、工作时间和休息休假 （一）甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间： 1、标准工时制。 2、不定时工作制。 3、综合计算工时工作制。 （二）甲方因生产（工作}需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。 （三）乙方延长工作时间或加班须征得甲方确认同意。 （四）乙方按照国家及甲方依法补充的有关规定，享受法定节日休假、周休息日、探亲假、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。 四、劳动报酬 （一）甲方实行_________________工资制度，乙方工资不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。乙方月工资为_________________元（试用期月工资为_______________）。 （二）甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应按《劳动法》第四十四条的规定向乙方支付工资报酬。 （三）甲方可根据本单位的经营状况，通