区委副书记在全区组织工作会议上的讲话.docx

区委副书记在全区组织工作会议上的讲话 同志们：刚才，**部长作了一个很好的报告，对全区去年的组织工作进行了认真回顾总结，对今年的组织工作进行了全面安排部署，我完全同意，希望各单位结合实际，认真抓好贯彻落实。常规性的工作我不再多讲，下面，就如何做好今年的组织工作，我着重强调三个问题。一、用区五届五次全会精神统一思想和行动，切实增强做好组织工作的责任感组织工作是党的建设的重要组成部分。组织工作的好坏，直接影响着全区改革发展的成败。元月９日召开的区委五届五次全会，明确了今年我区发展的指导思想、奋斗目标、主要任务和具体措施，确定了“*************”的发展思路，提出了奋力打造“*************”的工作新举措。这是我们２００６年的发展蓝图，是我们共同的使命。按照区五委届五次全会的总体部署，围绕新的一年的发展目标，毫不放松地加强和改进党的建设，是摆在全区各级党组织面前的首要任务和头等大事。作为从事组织工作的同志，一定要明确自己肩负的责任，进一步树立政治意识、大局意识和服务意识，认真吃透区情，全面把握形势，自觉地把组织工作放在建设**、发展**的大局下思考把握，放到经济建设主战场审视谋划，把组织工作的出发点和落脚点统一到服务和促进发展上来。去年以来，组织部门紧紧围绕村级班子换届选举、干部选拔任用、干部队伍教育管理、基层组织建设及第一、二批先进性教育活动做了大量卓有成效的工作，为全面推进党的建设和加快全区经济社会发展做出了积极贡献。但是，我们也应该清醒地认识到，我区经济和社会的发展还面临着许多困难和问题。宏伟的目标，艰巨的任务，严峻的形势，给党的建设和组织工作提出了新的要求。我们经常讲，党的建设是关键，组织工作是保证，关键和保证作用体现在什么地方？核心是体现在推进发展上。目前党的建设和组织工作在促进发展这个大局上，有许多工作要做，比如，如何从加强思想理论建设和作风建设的角度，引导各级领导班子和领导干部牢固树立科学的发展观、科学的人才观和正确的政绩观；如何从加强干部队伍建设的角度，通过深化干部人事制度改革和创新干部教育管理监督等工作的方式方法，提高各级领导干部的执政水平和驾驭全局的能力；如何从夯实党的基础工作的角度，不断加强基层党组织建设，进一步密切党群、干群关系，保持社会稳定；如何从继续和深化先进性教育的角度，不断丰富先进性的标准和内容，探索发挥先进性的有效途径，增强广大党员的先进性观念，永葆党的先进性，等等。这些都需要我们认真研究，并采取更为有效的措施加以落实。因此，我们必须解放思想，与时俱进，以改革的勇气和创新的精神加强和改进党的建设，从而获得新优势，赢得新发展。全区各级党组织和党员干部必须认清形势，统一思想，切实增强抓好党的建设和组织工作的责任感、使命感和紧迫感。二、把握工作重点，实现我区组织工作的新突破做好今年的组织工作，必须坚持以 “xxxx”重要思想为指导，深入贯彻党的xx届四中、五中全会和区五届五次全会精神，紧紧围绕建设新卫东的奋斗目标和改革发展稳定大局，突出构建社会主义和谐社会这个主线，以改革的精神研究新情况、解决新问题，高扬树正气、讲团结、求发展的主旋律，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，深入抓好领导班子、干部队伍、人才队伍、基层组织和党员队伍建设，为胜利完成全年经济社会发展各项任务提供坚强保证。在党建工作方面，要重点在增强基层组织的创造力、凝聚力、战斗力上有新突破。增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，关键是要通过开展保持共产党员先进性教育活功和经常性的先进性教育，发挥好农村基层党组织的领导核心作用和机关、企事业单位党组织的政治核心作用。一年来，我区第一批、第二批先进性教育活动健康有序、扎实推进，实现了预期目标，第三批先进性教育活动正在深入进行，得到了市委督导组和市委领导的肯定。下一步要根据中央要求和省、市委的部署，按照“不断深化第一批、巩固扩大第二批，扎实搞好第三批”的要求，戒骄戒躁、善始善终、保质保量地搞好先进性教育活动，努力使先进性教育活动真正成为群众满意工程。担负组织指导先进性教育活动的四部门，特别是组织部门的先进性教育活动，要做到标准更高、要求更严、针对性更强、效果更好，切实发挥表率作用。我区农村先进性教育活动要紧密结合“三农”实际，结合建设社会主义新农村的历史任务，结合农村党员队伍的特点和规律，充分发挥好联村干部、包村干部和大学生村干部的作用。要注意方式方法，把活动的着眼点放在务求实效上；要突出上下联动，把活动的切入点放在解决问题上；要严格把握政策，把活动的立足点放在有序推进上；要坚持统筹兼顾，把活动的落脚点放在促进“三农”工作上，不断建立健全“党员经常受教育，群众长期得实惠”的长效机制，以实实在在的成效赢得群众的信赖。要加强机关和企事业单位基层党组织的思想政治建设、纪律作风建设和工作能力建设，增强基层党组织的党性意识和政治责任感，建立健全保持共产党员先进性的长效机制，使其真正成为宣传党的政策、团结干部职工、促进各项工作和生产建设的核心力量。在干部工作方面，要在全面抓好各级领导班子和干部队伍建设的同时，在提高各级领导班子和领导干部构建社会主义和谐社会能力上有新突破。一要着力提高各级党员干部激发社会创造活力的本领、管理社会事务的本领、协调利益关系的本领、处理人民内部矛盾的本领、开展群众工作的本领、维护社会稳定的本领。今年全区领导干部培训工作要紧扣这个主题，各级领导干部在学习和工作中，也要自觉将注意力和着力点向这方面转移，不断锻炼和提高构建和谐社会能力的能力。二要进一步转变各级领导班子和领导干部，特别是党员领导干部的思想作风，增强宗旨意识和公仆意识，真正做到全心全意为人民服务。三要进一步增强各级领导班子的团结与和谐，为构建和谐社会凝聚力量，做好表率。另外，要高度重视和切实做好老干部工作，尽力落实好老干部政治生活和经济生活方面的政策待遇，充分发挥老干部在促进发展、维护稳定、构建社会主义和谐社会中的积极作用。在人才工作方面，各级党组织要增强开发、吸引、用好人才的紧迫感，牢固树立人才资源是第一资源的理念。要切实转变传统的人才观念，打破各种条条框框，不拘一格发现人才、重用人才。要像管理干部那样管好人才，像使用干部那样用好人才，像培训干部那样培养人才。每一名领导干部，都应当真心实意地去和各类人才尤其是高层次人才交朋友。组织人事部门都要成为一流的党员之家、干部之家、知识分子之家、人才之家。要创新培养人才的方式方法，通过实施继续教育等手段，促进专业技术人才的知识更新，提高他们的创新能力。要形成和创新人才引进和脱颖而出的机制，