实施方案区新型职业农民培育实施方案

xx区xx年新型职业农民培育实施方案 为贯彻落实《中共中央 国务院关于实施乡村振兴战略的意见》 《中发(XXX] 1 号) 精神和市委、市政府关于加快培育新型职业农 民, 促进农业绿色发展, 促进农民增收的有关要求, 根据人“十三五” 全国新型职业农民培育发展规划》和《市农委市财政局关于印发义X 年财政支农资金项目实施方案的通知》要求，结合XX区农业农村发 展实际情况，现制定XXX年XXX区新型职业农民培育实施方案。 一、总体思路 按照“科教兴农、人才强农、新型职业农民固农”战略要求， 启动实施新型职业农民培育工程，坚持立足产业、政府主导、多方参 与、注重实效的原则, 将新型职业农民培训与新一办结对帮扶困难村、 京津费协同发展等工作紧密结合, 以做大做强新型农业经营主体为导 向，整合资源，提高培训的针对性、规范性和有效性，加快建立新型 职业农民培育制度，着力培养一支爱农业、懂技术、善经营的新型职 业农民队伍,为实施乡村振兴战略、实现农业绿色发展、促进农业供 给侧结构性改革提供强有力的人才支撑。 二、目标任务 我区X X年确保完成 50 人的培训和认定工作任务，其中X义市 新型职业农民培训 20 人,农业部新型农业经营主体带头人罗训30 人。 同时探索培育制度, 实行教育培训、认定管理和政策扶持“三位一体” 的培育模式。  三、组织实施 (一) 落实受训农民 积极深入到各镇帮扶村、各类合作社、农业园区、家庭农场进行 调查摸底，收集新型职业农民的有关信息，筛选确定培育对象，让真 正从事农业生产, 迫切需要提升素质和生产技能的农民优先接受培训， 原则上确定为初中以上文化程度且年龄不超过 60 周岁，从事农业生 产经营的人员。 (二) 确定培训机构 确定XXX区农广校为新型职业农民培育培训机构,充分发挥农广 校教育培训体系的作用, 以区农广校和奔龙盛地果蔬种植专业合作社、 兴斩联丰畜牧养殖合作社、跃进农业种植合作社、名洋湖都市庄园等 教学点为实践实训基地, 并利用农业院校.科研院所等教育培训资源， 从实际出发，为农民增收着想，以需求为导向授课，按需施教，讲授 农民起学并对生产致富有帮助的知识、技能，满足新型职业农民多层 次多渠道多形式的教育培训需求。 《三) 制定培训计划 按照农业部发布的《新型职业农民培训规范》要求，制定切实 可行的培训计划，科学安排培训内容和课程结合我区现代农业发展 实际, 广泛征求新型职业农民培训需求，培训内容分为公共基础课和 专业技能课两部分。公共基础课重点培训新职农民素质、政策法规、 现代生态农业产业化建设、农业生态环保、农产品质量安全、农产品 品牌化经营、市场营销、“互联网+”农业、现代农业经营管理等内  容。专业技能课根据学员种养实际开设畜例养殖、果树栽培，小站稻 种植等课程，突出针对性、实效性。区农广校将培训计划报区农经委 审批后组织实施, 严格按照计划落实培训人数、培训时间和培训内容， 开班申请表于开班前 3 天传真至市联席会议办备案。 《四) 构建师资队伍 为保证教育培训质量，提升培训效果，区农广校采取请进来、走 出去相结合的方式，聘请农业院校、科研院所专家教援、区内农口专 家及创业致富典型带头人、长期从事农业生产的乡村专家组成教师队 伍，为新型职业农民培育提前做好师资准备。 (五) 创新培育模式 实行“分段式、重实训、参与式”培育模式，采取“一点两线、 全程分段” 培训，根据农业生产周期和农时季节分段安排课程，强化 分类指导，注重实践技能操作，大力推行农民田间学校、送教下乡等 培训模式，提高参与性、互动性和实践性，做到系统知识培训与跟踪 指导服务相结合、理论教学与实践教学相结合。融入京津费发展战略， 农民教育协同发展，安排学员到北京、河北等相关基地进行学习交流 和实操培训。 《六) 抓好培训管理 区农广校要建立规范的班级管理制度，选好配强班主任负责班 级的日常管理; 配好指导员，强化新型职业农民的培育和跟踪服务; 要成立班委会,引导学员加强互相交流和自我管理，保证培训工作顺 畅有序