调研报告范文

供电企业干部员工教育培训调研报告拓宽教育培训思路创新教育培训形式努力探索创建学习型干部员工的新途径供电企业干部员工教育培训调研报告现代企业的竞争归根结底是人才的竞争人力资源是企业最宝贵的财富和资源是企业生产力中起决定性的因数任何一个企业若想在市场上求生存求发展立于不败之地就必须以人为本积极开发人力资源充分挖掘人才潜力党的十六大报告指出要造就数以亿计的高素质劳动者数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才要加强职工教育和培训发展继续教育构成终身教育体系随着科技的发展和知识更新的加快教育培训已成为培养企业核心竞争力的一种手段和一项战略性活动为全面了解掌握本公司干部员工教育培训现状努力探索提高干部职工参加教育培训积极性的新途径全面推进公司教育培训工作我公司于近期开展了以探索创建学习型干部员工新途径的调研活动试就公司创建学习型干部员工中存在的问题影响创建学习型干部员工的因素和探索创建学习型干部员工的新途径做些探讨一干部员工教育培训现状目前由于受到各方面因素的影响本公司干部员工教育培训现状并不理想管理型人才逐年增加高专精专业人才减少流失生产一线技能性人才短缺我们对公司干部员工教育培训情况进行了调查