培训需求调查问卷尊敬的同事为了更好地匹配您的培训需求使年度培训更实用更有针对性特附上本调查问卷敬请惠予宝贵意见我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上结合公司战略业务模式制定来年年度培训计划请于月日前填妥并交还至培训部以便整理统计感谢您的协助与支持祝您工作愉快填写人姓名填表日期在本公司工作年限所属部门部门现任职务在加入本公司以前工作的公司性质国有企业外商独资企业合资企业私营企业请您用句话简单描述您的主要工作职责您认为公司对培训工作的重视程度如何非常重视比较重视一般不够重视很不重视您认为培训对于提升您的工作绩效促进个人职业发展能否起到实际帮助作用您是否愿意参加培训非常有帮助希望多组织各种培训有较大帮助乐意参加多少有点帮助会去听听有帮助但是没有时间参加基本没有什么帮助不会参加您认为自己对于企业培训需求的迫切程度如何非常迫切比较迫切有一些培训需求不是那么紧迫无所谓可有可无没有培训需求关于以下培训理念您比较认同哪些选项可同时选择三项以内培训很重要公司逐步发展壮大应该逐步发展和完善培训体系帮助员工成长吸引和留住人才作为销售型公司业绩最重要培训对员工而言是一种负担会占用到员工拜访客户的时间休息时间以