[精品]社会保险

但是关注并不意味闭了解,大家对自己具体到底交了哪些保险以及这些保险具体该直么全 用等问题都比较不清楚的说 为了让大家意识到并了解自己的权益从而更好地保护自己 首先,大家应该意识到社会保险是比商业保险更为全质的一种保险, 原因大至如下: 工 社会保险是国家不以营利为目的而开展的全民福利保障事业, 而商业保险是要营利的,总 体来说商业保险收费比同等规格的社会保险要高不少吗_ 2. 社会保险保障的方面比一般的商业保险要更多一些, 商业保险一般只保医疗或养老, 社会 保险一般可以同时保五个险,而且在医疗这一块,社会保险的优势非常突出 3. 社会保险的标准每年都在不停提高,国家每年 1 月初部会按照职工基本工资进行社保落 数调整, 而且调整的比例还很高一般每年调高 10%以上,就是说越往后拿得线越高, 这样做 最大的好处就是可以把通货膨胀的影响消除到比较小, 而商业保险就算也会调整回报，但总 体也不会比社会保险潍得快的说 一各话, 现在没有参加社会保险的已工作同学请吉加社会保险,已参加商业保险但并未参 加社会保险的已工作同学也请过参加社会保险 那么,社会保险具体是怎么构成的呢? 现在的同学出去找工作经常都会听到单位缴纳三险一全或五险一金，温错, 这就是说单位必 总为你交社会保险, 但是按照国家规定单位缴纳一部分的同时你个人也要缴纳一部分,这就 涉及到了社会保险的构成和构成比例问题, 对此各个省市都有自己的标准所以都不太一样， 不过大致上是盖不了太多的,以我所在的南京市为例: 社会保险-养老保险+医疗保险+失业保险+工人保险+生育保险+住房公积金 (注意: 以上五险一多可能在各个地区实践有所不同,你的单位也许不会把五险一多全部为 你交,，比如南京有些单位就不给职工交医疗保险而只交其余的四险一多,有些间位不交公积 爹而只交五险, 所以你一定要搞清楚你的单位到底给你交了哪些保险以及是否交公积金) 具体的社保构成比例为: 养老保险: 单位每个月为你缴纳 21%, 你自己缴纳 8 医疗保险:单位每个月为体缴纳 9%, 你自己缴纳 2%外加 10 块钱的大病统等(大病统筹主要管 住院这据); 失业保险: 单位每个月为体缴纳 2%, 体自己织纳 1% 工伤保险: 单位每个月为你缴纳 0.5%,体自己一分钱也不要缴; 生育保险: 单位每个月为体铁纳 0.8%,体自己一分钱也不要缴; 住启公积金单位每个月为你缴纳 8%, 你自己缴纳 人 以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是 21%+9%+2%+0. 5%+08X+8%=41. 3% 你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是 8%+2%+10 块+1%+8%=19%+10 块 暂时去排你交的 10 块钱不谈,单位缴纳的比倒和你缴纳的比例应该为 413: 190, 这就是说如 果依每个月为自己的社保拱纳了 190 决钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去 413 决钱， 每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是 413+190-603 块钱 所以说在你看不见的情况下,单位交的社保党用其实是你的 2 们还多,所以你每个月交社保 费的时候千万别心疼咋 你要知道单位比你交的多得多了呢， 心疼的其实是单位一 吕呀 话说回到那三险一金和五险一多,这里大家应该已经看出来了, 其实江湖上所说的三 险一全完全就等于五除一多,只是三险一全是从体个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金) 来说的,五险一金是从你单位交的保险 (养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的. 把三 险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已” 除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的同学或者有单位但单位不交社保的同学也 可以自己交社保, 不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险, 工伤咱生育呀失业呀公积金咋你  个人都交不起来的 以上介绍了社保的构成和构成比例, 下面该介绍下什么是社会保险缴纳基教了 刚才同学们已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和体缴纳的比例差不多是413: 190了,那 么现在又出来一个问题: 自己每个月交的社保沉和这个比例有什么关系呢,社保费到底是息 么确定的呢? 大家可能没注意过,各个省市每年都会在 ? 月初发布一个"社会保险最低缴纳基教",这个基 数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后 确定的,南京今年 1 月公布的最低基数是 1189 元,这是个什么意思呢,意思是说南京内要是 正规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为 1189x41. 3%n491元,而职工痢 个月最少要交 1189x19W+10-236 元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了 但是现在又出来了新闻题,南京市职工工资差别很大呀,有人一个月拿 1000,有人一个月能 拿 10000,难道叫拿 1000 和拿 10000 的都交同样的社保货? 请注意, 这 1189 是最低基数,在 1189 之上还有服高基数，南京今年的最高基数好象是 8000 多,具体我也忘记了,反正如果你的工资每个月在 1189 元以下,单位也必须按照 1189 元为你 交1189x41. 3Y- 491 元,而你自己每个月最少也要交 1189x19%+10-236 元,这个就是 1189 作 为社保最低缴费基数的意义之所在了: 哪怕你一个月拿 1000 或者 800 块，你每个月最低也外 须要按照这 1189 交钱1 但是如果你工资比 1189 要高,比如你一个月拿 3000 块,敢单位去劳动局给你交保险的时候 (你单位和你缴纳的社保费用都是劳动局扣的吗 ) 就应该对劳动局说: "呀川,我们这边有位 同志一个月拿 3000, 请按照 3000块钱的标准来扣社保费"那么劳动局就会以 3000 块为缴纳 基数来各你单位和你的钱然后打到你的社保帐户上, 体单位这时候每个月就应该为你交 3000x41. 3%- 1239 元,而你个人每个月就该交 3000x19%+10-580元 就是说如果你的工资在 1189 元以下, 那么每个月你就按照 1189 交; 如果你的工资在1189 元 以上,那么每个月你就按照你的实际工资交, 除非你的工资比最高基数还要高,如果你一个 月拿 10000 而最高基数是 8000 的话, 你和体单位就都术照 8000 交 在这里要捅壤一些公司的无耻做法，这些公司每个月可能给体好几千的工资, 但是他们去 劳动局申报你的基数的时候并不会按照体的实际工资去报,比如你如果每个月拿 3000块,他 们去劳动局可能说体只拿 1189 块, 然后劳动局每个月只扣你 1189x19%+10-236元,体恶怕还 高兴的很 因为体觉得扣体的钱少,你实际谷到手的钱多 错! 如果这样你的公司就太无耻了1因为公司缴纳的钱是你的 2 倍多,所以你交的越少他们 也交的越少!如果按照你的实际工资 3000 来算, 他们每个月该给你交 3000x41. 3W=1239 元 的社保费, 而按照 1189 来算的话, 他们每个月只为你交 1189x41. 3%-491 元!所以实际上你吃 了大亏!正规的公司只会按照你的实际工资去劳动局申报然后扣钱!只有那些下作的公司才 会不管你工资多高都榨照最低标准给你交!!千万别以为每个月你的社保费扣的越少趣好! 可能你已经被公司无耻地其负了而你还完全不知情111 要确定单位为你到底二纳的基数是多少很简单: 如果你每个月扣 300 块的社保，那你的基数 差不多就是 300+19%=1578 元,你看看你工资是不是这个数, 如果你工资明显比 1578 高,比如 每个月你其实拿3000或者4000,那肯定你已经被公司给数负了,被区负以后你可以去当地的 劳动监察大队告你单位, 一般一告一个准,不过最好在离职的时候把证据 (比如工资条等) 找 好了再告,否则你告了以后在公司一般混不下去了一+ 要再次说明的是,各个地方的社保构成比例不一样,如果你不在南京于你的缴费比例很可能 不是 19%, 但是肯定不会差太多,比如你的基数可能是 20%或 22%, 但绝对不会是 30%或 40%1 所以虽然 19%是南京的比例, 但是外地的同学也可以靠这个大概算出自己的基教 人人人是可爱的触手分宦线  思,现在你知道了你每个月该交多少社保沉了, 但这些社保殴具体是什么情况以及该起么用 冤?下面我们就来介绍一下 前面已经说了,社会保险=养老保险+医疗保险+工作保险+生育保险+失业保险+住房公积金 先说说养老保险好了 这个保险一般都要交满 15 年以后到退休的时候才能终生享受养老金, 所以想全养老金的同 学请务必在自己还体之前的 15 年以前就开始交,这个在南京以外差不多也是这样规定的 如果你到退休年龄交养老保险不满 15 年,屠等到你吉体的时候国家会把你个人帐户上存的 2的养老金全部逮给你 那你会问,单位给你交的 21%到哪里去了? 这个你就别指望国家会交给你了,你带休把你个人的钱拿走之后, 国家就把单位为你交的 21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了, 从此这钱就和你再也没有关系了 你也许会说: 我靠!那是我的钱为什么不给我 因为国家就是这么规定的一+ 过钱的时候只中给个人他自己扣的个人交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献了一 下面我们来看一下你退休时候的养老金是怎么算出来的 养老金的算法很复杂,因为国家每年都会把缴费基数变一次,举例来说好了: 如果你现在 30 岁,你现在的缴费基数是 3000 元,而退休年齿如果是 5 岁的话,那你必须在你 40 岁以前就 开始交养老保险了, 而如果你现在从 30 岁就开始交，交到 55 岁是 25 年,那首先青定你能享 受养老金了,其次, 如果 25 年后你交的 3000 块的缴费基教已经变成了 6000 块(我说的是如 天) ,那你 55 岁的时候首先每个月可以拿到 6000x20%-1200 块的基本养老金,这是国家给你 的,此外你的个人椒户上的钱在 25 年里也积措了不少, 把缴费基数平均一下好 了,，(3000+6000) =2-4500,那么你这 25 年里个人帐户上应该有 4500x8% (你缴纳的养老保险 的个人比例) x25 年x12 个月-108000 元钱,那么除了之前的 1200 块以外你每个月还能拿到 108000+ 120-900 块,这样你 55 岁开始每个月起码可以拿到 1200+900-2100 元的养老爹，当 然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的 900 块,你壕休以后每个月都会拿到 比 1200 块更多的钱,那你的养老爹当然也会越来越多的 所以说交养老保险交得越多越好, 你交得越多你退休以后享受的也越多,而且, 国家每年调 整基教以后你拿的钱也会直来越多,现在交 1000 十年之后拿 1500 都是有可能的 这里要介绍一个we的政策,就是不管你在哪里交社保殴, 等体退休的时候你都只能回体的户 口所在地享受当地的退休待遇, 这么来看, 在基数高的地方交社保但是运体回基数低的地方 享受养老金的人那就豆大了，为什么这么说呢?我来举个例子,如果休年轻的时候在南京工 作, 交了 20 年的社保然后退休了, 但是如果你的户口在黑龙江,那你必须回黑龙江享受养郑 爹, 如果你在南京交了 20 年的平均基数是 3000 (我说的是如果) ,而当你退休的时候黑龙江的 缴费基数才 1000 (我说的是如果) ,那么你退休的时候只能享受 1000 的待遇!这是很亏的!一 均话, 如果你在窗地方交社保但是退休的时候回穷地方可受社保,那你一介子交的很多但是 享受的很少!交 3000 块可能只能享受 1000 块!这是很友怖的事情,但是没办法, 国家就是这 个政策,所以请所有目前户口在画部等基数低的地方但是在北京或上海等基数识的地方工 作交社保的同学注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休之前把户口迁到北京或上海， 否则你就是在做人生一笔巨亏本的买卖 那也许你会说, 如果我的户口在南京,那我在黑龙江交 20 年不就好了嘛, 在基教低的地方交 钱, 未休的时候回基数高的地方训受高福利. 错1你以为南京市劳动局会随随便便就让你享 受么1一般这种情况下南京会找个理由直接拒绝你转入1到时候你就聪明反被聪明误了: 在 黑龙江享受不了,在南京也享受不了1 不过有些地方对这样的情况有了一些组和的规定, 比如南京允许你在退体前5 年从基数低的  地方转回南京,再在南京继续交 5 年南京的高基数,之后它才克许你回南京享受养老金.这个 政策各个地方估计都不一样,今后打算转的同学最好现在就去你当地的劳动局把这个问题 摘清苞，锡得退休时候发生体意想不到的意外! 下面说说医疗保险 这个险国家的政策还算不错,重要的是住院报销的不少 之前说了单位每月给你交的医疗保险是 9%, 你个人每月交的医疗保险大概是 2%外加10 块钱 的大病统筹,这个大病统筹不管到的只管你住院,