只
橱柜店面日常管理规范
一、 考勤制度规范
(1) 原则上每周工作6 天,每天工作8小时 (早%:00 一 17:00) .
(2) 由于工作原因必须加班,由主管人员安排并决定补体时间; 在保证
每天工作 7-8 小时的原则下,工作时间可适当做弹性调整。
(3) 退到或早退 { 20 分钟以内 ) 应给与一定金额的处罚(X元/次) ,
连续退到(或早退) 累计 3 次者加倍处罚; 20 分钟以上的迟到或
早退算作请假一次.
(4) 连续旷工 3 天或当年尼计旷工 3 次者,作除名处理.
(5) 员工请假,必须由本人提前一天向主管人员提出事假申请,主管人
员根据工作安排情况批病假或突发性事假,可由本人或亲属向主管
人员电话请假或续假,要求员工事前办理请假手续,以免影响工作
的相关人员人安排-
二、 行为守则规范
(1) 员工应遵照《员工岗位职责》 开展工作内容,应切实执行,尽职尽
页.
(2) 店内所有员工未经主管人员批准,不得迟到、早还、擅自离岗及私
自调班或调假。
(3) 业务人员在外出宣传前,应做好相关准备工作。带好宣传册及相关
的表格,做好相关记录工作。在下