【记者走基层】“孝心工资” —企业发放给员工父母的“养老金”

[标 题]【记者走基层】“孝心工资”——企业发放给员工父母的“养老金” [作　　者]吕文举,黄海瑶 [写稿日期]2011-12-26 【导语】在企业，员工上班领工资是天经地义的事，但你听说过员工的父母也沾光能同时领工资吗？ 今天的【记者走基层】专栏，我们一起到南宁六景工业园区看看这样的新鲜事。 【正文】走进广西景典钢结构有限公司维护车间，记者看到，工人们正熟练地操作机器，焊接钢构件。已经在这里工作了8年的韩要卫，是一位车间维护人员，现在他一个月可以领到五、六千块钱的工资，不仅如此，从今年11月开始，他远在河南老家的父母每月还可以从公司领到500块钱，这让他非常满意。 【同期声】广西景典钢结构有限公司维护车间员工 韩要卫：因为我有八年的工龄，（我父母）每个月差不多可以领到500块钱的养老金，也可以说是养老金吧，就是我们的孝心工资，这样的话一年下来就是6000块钱。 【正文】原来，广西景典钢结构有限公司为了引导职员更富有孝心、爱心和上进心，让每一位职员的父母都能享受更加幸福的生活，实行了一种叫做“孝心工资”的机制。孝心工资分为两个部分，一部分是员工个人自愿从自己工资里面拿出一定的金