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共我西窗夜话共我温酒煮茶 上传于:2024-06-06
XX公司副总经理工作职责 一、工作性质 主管公司的财经审批、人事管理调配、员工培训考核、薪水考勤、生活福利、制度文件、花卉苗木生产、安全措施制定等工作。 直接上级:总经理 主管部门:财务部、人事部、生产设备、工程、采购部、发展部。 二、管理权限 受总经理委托,行使公司财经的审批权,切合实际对人员的招聘和辞退、培训与管理、完善各项规章制度和文件的下发,基础员工的考核及行政处罚、薪水考勤,承担执行公司各项规章制度和总经理指示的义务。 三、管理职能 负责全公司各部门在管理和执行公司生产、安全、施工过程中,执行各项规章制度的文件规定过程中的监督、检查、考核、处罚、服务的全面管理,对所承担的工作负全责。 四、主要职责 1、严格遵守公司的各项规章制度和文件规定,认真履行工作职责和其它分管经理共同研究,协商形式强有力的领导集体,确保公司各项工作生产施工任务和计划的完成和落实。 2、讲究工作办事原则,公正、公平的对各部门及干部员工进行考核,敢于同不良行为做斗争,以身作则、一身正气、清廉自律、处事果断、刚正坚毅、奖罚得体、严守纪律,一切管理行为向总经理负责,确保公司利益不受损失。 3、不断完善符合实际的
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