试用期劳动合同.docx

试用合同 企业： 负责人： 电话： 员工： 身份证号： 电话： 在合法合规、公平自愿的基础上，企业和员工经协商一致，签订本试用合同，以便双方遵守。 试用期限 员工自愿到企业实习，实习期限为自 年 月 日起，至 年 月 日止，共 3 个月。 试用要求 员工就任 岗位，参与试用期绩效考核，如考核成绩不理想，或员工无法胜任工作，企业有权将其调岗； 员工须遵守企业规章制度和生产安全要求，按时考勤，不迟到不早退，在本职岗位上认真工作； 试用期基本月薪为 元，不含食宿，企业给予每月 元的食宿补贴，该补贴与工资一起发放。 双方约定 企业须提供安全的办公场所，不得威逼利诱、胁迫员工； 企业须按时发放薪资，不得随意克扣； 企业须给员工购买基本医疗险，以便员工在试用期享有必要医疗保障； 员工须遵守本协议，努力工作并积极维护企业良好形象； 员工需提前解除本协议的，须提前 15 天提出书面申请，交由人事部审核； 员工在试用期有突出表现的，经企业管理及协商同意的，可给予奖励。 争议处理 双方在履行合同过程中如存在争议或