某三甲医院薪酬分配工作的现状与探索.docx

1某三甲医院薪酬分配工作的现状与探索唐月红彭理斌李建文姜小明新疆医科大学第一附属医院基金项目新疆医科大学年度人文社科基金项目改革与发展专项摘要通过对科室绩效管理目标管理的探讨岗位设置与岗位评价科主任管理与绩效评价及临床科室管理瓶颈问题等方面的问卷调研并收集和整理一线医务人员对医院绩效管理方面的意见和建议为医院绩效改革提供客观依据关键词绩效管理目标管理医院中图分类号文献标志码实施医院绩效管理是医院管理水平发展的新阶段绩效管理是现代医院管理的重要方法和科学的战略管理工具是现代医院管理的先进标志我院绩效分配模式自年起经历了个显著发展阶段年以收支结余为基础按比例计提的分配模式年以成本核算为基础结合综合考核指标等的绩效管理分配模式年以成本核算为基础结合核心指标关键指标综合考核指标等的绩效管理分配模式至今结合目标责任管理按部门性质不同差异化绩效管理评价分配模式在绩效分配模式不断改革进步的今天科学可控可持续发展的绩效管理为我院近年来的快速发展提供了强劲动力年医院门诊人次同比增长2平均住院天数同比减少天院人数增长前占床日同比减少天药品比例同比下降个百分点疑难危重比例同比增长个百分点一研究内容与方法研究