关于公司各项会议制度的规定为规范公司考勤制度使员工养成遵守规定的一种习惯展现公司员工精神面貌振奋士气增强友谊融洽氛围使各项会议成为员工思想业务分享交流的平台特对公司各项会议要求内容如下一公司大晨会时间周一至周五早晨830时长30分钟地点大厅参加人员公司全员晨会流程830点名834诵读公司司训做人原则企业精神企业价值观840跳操快乐崇拜向前冲大王叫我来巡山拍拍操845互动部分各部门汇报昨日工作完成情况及今日工作任务举例我们是部本周的计划任务是万从周一到现在实际完成万工作完成率是今天我们的任务预计万我们部门的口号是优秀员工代表是做工作分享汇报顺序网络部客服部网络技术部采编直销部采编一部采编四部编辑部900总口号结束晨会要求1830分点到点名时间为24分钟2点名2次未喊到且部门也未做出其他说明的将按迟到处理3按要求站队及时补充空位4禁止迟到早退中途离开会场5晨会开始后禁止喧哗保持会场安静6跳操时需精神饱满动作舒展7禁止会中接打手机如有特殊情况请向主持人示意后离开会场8各部门人员需积极配合主持人完成节目主持9口号是展示团队精神的一种形式要求喊的整齐响亮10无正当理由迟到早退按考勤规定执行无正当理由中途离场每次处以20元罚款二公司核心会时间周一早晨800时长20分钟地点大会议室参加人员公司中高层管理人员形式阶段性事务交流日常事务宣导等核心会流程800点名801问好801阶段性事务交流日常事务宣导举例人事部公布上周各部门出勤情况我们是部上周的计划任务是万上周实际完成万工作完成率是给大家分享一下我们部门的大事记好的经验教训有哪些总结的预防措施有哪些公司员工提的合理化建议遇到的问题等等各部门顺序为网络部客服部网络技术部采编直销部采编一部采编四部编辑部财务部行政人事部807主题分享从管理的角度由主持人选题做相关分享815喊部门口号总口号结束会议要求1800分点到截止8点未到场人员按迟到处理由主持人在签到表上签迟到二字做为会议考勤依据2请假人员由部门负责人代签请假二字并在请假二字后面署该部门负责人签名不允许会议即时请假提前请假按公司正规制度二小时为一个单位3禁止迟到早退中途离开会场4各部门应该及时记录会议宣导各项工作内容与当日在部门宣导布置部门员工行政人事部有权就当日会议宣导内容做内调未及时宣导到位的将提醒各部门重复宣导二次发现未能宣导到位的将以乐捐形式进行处理同时未宣导及时的当事人须做不少于1000字文字检讨于下次的核心会进行公开检讨5无正当理由迟到早退按考勤规定执行中途离场每次乐捐50元高管人员迟到按高管会议考勤规定处理迟到每次乐捐500元三公司月例会时间每月27日下午1400时长90分钟地点大会议室参加人员公司中高层管理人员及部门优秀员工形式月工作总结计划公司月度事务宣导各部门公司事务处理月例会流程1400公布考勤情况1401问好1402部门本月工作总结及下月工作计划各部门顺序为网络部客服部网络技术部采编直销部采编一部采编四部编辑部财务部行政人事部1500月度活动PK活动等1520周总做总结发言会议要求11400开始会议截止14点未到场人员按迟到处理由主持人在签到表上签迟到二字做为会议考勤依据2请假人员由部门负责人代签请假二字并在请假二字后面署该部门负责人签名不允许会议即时请假提前请假按公司正规制度二小时为一个单位3禁止迟到早退中途离开会场如有特殊情况需中途离开须举手示意向周总说明情况4会议期间关闭手机或将手机调至静音如发现手机来电声音按每次50元进行处罚5无正当理由迟到早退按考勤规定执行中途离场每次乐捐50元高管人员迟到按高管会议考勤规定处理迟到每次乐捐500元