服装导购工作计划
服装导购员是服装销售一线人员,在不考虑服装品牌、质量与款
式的情况下,导购员对于服装销售起着至关重要的催化因素。
我从##年*月进入商场工作,两年半的服装导购员工作经历当中,
接触过许多顾客。渐渐意识到只有充分地做好服装导购员工作计划,
才能够做好服装导购员这份工作。现在x#年上半年工作即将结束,我
们服装导购员即将步入粒下半年的工作当中。特此,制定服装导购员
梯年下半年工作计划:
第一,热忱服务。要以饱满的热情面对每位顾客。注意与客户的
沟通技巧,抓住客户的购买心理,全心全意为顾客服务。
第二,热悉服装。了解我们商店每款服饰的特点,对于衣服的款
型模型,颜色,价格,面料,适合穿着场合,适合人群做充分了解。
第三,树立严谦工作作风。不断完善商店服装导购员工作纪律,
规范服装导购员工作行为,严防工作组织澳散、凝聚力不强、各顾各
工作的情况发生。
第四,加强销售能力。定期对于全店 20 名服装导购员进行销售培
训,锻炼培养大家的销售能力。
第五,扩大销售网络。逐步建立商店的品牌声誉,定期安排兼职
人员发放商店服装促销传单。进一步拓展商店电子商务环境,建立起
商店的网络营销阵地。
【篇二】
我从人X年进入服装店工作以来,虚心学习,认真对待工作,总结
经验,也取得了一些成绩。在工作中,我渐渐意识到要想做好服装导
购员工作,要对自己有严格的要求。特此,制定我的 20xx 年工作计划,
以此激励自我,取得列好的成绩:
第一,在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的
销售团队: 销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个
好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店
的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队是我和我
们所有的导购员的主要目标。
第二,热忱服务。要以饱满的热情面对每位