5.7.2 财务人员绩效考核表
财务人员绩效考核表
姓名
岗位
任务
期间
考核
项目
考核指标
指标定义
考核
目标
分值
评分标准
考核
结果
得
分
考
核
者
满意度
财务
满意度
相关部门对财务 部门工作的满意 度
80%
5
每少3个百分 点扣1分,每增3个百分点加1分
及时性
财务结算 及时性
不得延期结算, 每月8日报送各 项汇总报表
100%
5
每迟延两天扣1分
费用报告 及时率
及时向分管领导 提供公司及部门 费用报告表
100%
5
每迟延两天扣1分
合法性
工作合法 性
财务审批合法单 据+财务审批全 部单据×100%
100%
10
每少1个百分点扣1分
1.保证合理的资金需求
100%
5
2.提高资金使用效率
100%
5
3.节约资金使用成本
100%
5
直接上级的评价
4.合理提高现金收款效率,尽可能延缓现金支出时间
100%
5
直接上级的评价
核算
管理
核算简单清楚,手续齐备,财务安全高效
100%
10
直接上级的评价
税收筹划
合法,省税
100%
10
直接上级的评价
财务管
理制度
制度科学,可行性强,不断补充完善
100%
5
直接上级的评价