企业文化

如何建设企业文化企业文化是企业综合实力的体现是一个企业文明程度的反映也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉在公司面临新的形势新的任务新的机遇新的挑战要想在激烈的市场竞争中取胜把企业做大做强实现企业的跨越式发展就必须树立用文化管企业以文化兴企业的理念为了进一步弘扬企业文化树立起公司正面形象增强员工的归属感推动公司企业文化建设持续健康发展最终达到以文化管理企业的目的结合公司实际情况制定企业文化建设方案一指导思想以先进的企业文化建设理论为基础以培育员工社会公德职业道德家庭美德提高企业知名度文明度美誉度增强企业凝聚力竞争力生产力为目的坚持以人为本全力实施有我公司特色的企业文化建设弘扬企业精神实践企业价值观实现企业发展战略与员工愿景有机统一经营者理念与员工观念和谐员工内心世界与外部环境同步改善建设和谐企业推动我公司三个文明建设协调发展二年度工作目标进一步挖掘和弘扬企业精神内涵树立起公司正面形象增强员工的归属感推动公司企业文化建设持续健康发展三企业文化建设应遵循和坚持的原则系统性原则实效性原则以人为本原则坚持与时俱进原则四具体实施办法一员工思想导向宣传工作方面成立公司企业文化建设小组负责公司企业文化的推广创立公司内部刊物具体方案如下创刊理念进一步弘扬公司的企业文化树立起公司正面形象增强员工的归属感推动公司企业文化建设持续健康发展刊物形式杂志刊物规格用纸进行双面彩色印刷刊物的名字在全公司内以有奖征集的形式进行征集经过筛选最后报总经理审批实行出版周期每一个季度出版一期关于稿件稿件以公司内部员工提供为主稿件必须坚持以科学的理论武装人以正确的舆论引导人以高尚的精神塑造人以优秀的作品鼓舞人的思想稿件内容必须拥护共产党的领导维护公司的根本利益建立宣传工作考核制度对被刊登的稿件进行奖励提高员工参与的积极性形成一种积极向上的氛围出版时间计划每两个月出版一期在内部树立公司企业文化标识牌在公司墙壁上树立如公司经营理念质量方针环境方针公司的价值观等企业文化宣传牌此项工作计划月份前完成加强内部的宣传导向张贴一些安全宣传挂图和管理方面的宣传挂图进一步提高广大员工的安全意识和质量管理意识到外面定购一些精美的安全宣传挂图和管理宣传挂图挂到内部的墙壁上或者黑板上提炼公司员工行为规范为了提炼公司员工行为规范强化员工行为意识规范各级管理人员的管理行为树立公司内外良好的公众形象促使大家有一个共同的行为准则同时推动公司企业文化宣传工作的开展制作机动部岗位服务区域关系图二开展活动方面开展五四征文比赛司庆征文书画比赛等开展员工技能知识竞赛在全公司范围内开展安全知识竞赛在全公司范围内开展一次员工指南知识竞赛组织一次年度优秀员工评比三员工沟通定期建立员工与管理人员面对面的对话建立新型员工关系开展新员工座谈会老员工座谈会管理人员座谈会了解不同层次人员的需求对员工提出的问题给予解答建立公司管理人员和一线员工沟通的桥梁纽带人事行政部经常和广大员工沟通交流及时的把握广大员工的思想动态需求及时的进行思想引导大力推进员工合理化建议活动充分发挥广大员工的积极性和创造性群策群力不断改进公司的管理加强意见箱的管理及时发现处理员工的意见和矛盾