云南白云汽车销售有限公司
——公司员工生日福利制度
总经理:___________________________
部门经理:___________________________
日期:20xx 年 xx 月 xx 日
一.目的
为了增强公司凝聚力,加强员工归属感,进一步推动公司企业文化建设,增进员工对公司的认同感和归属感,让每位员工感受到公司大家庭的温暖,以企为家,特为员工提供生日福利。
二.范围
适用于公司全体员工。
三.职责
由人事部部门领导执行管理。
四.福利项目
1.生日专栏
公司在公告栏和微信公众平台里设置一个员工生日专栏,对当日过生日的员工,公司对这些“寿星”表示祝福与祝愿,内容包括:员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及领导寄语等。
2.生日礼物
送公司生日纪念品。有公司自行设计一些有公司标识的礼物,员工过生日时,可以当礼物送给他,员工也可以转送朋友,既温暖了员工的心,也间接宣传了公司。员工礼物可以一年一换,如果员工把礼物送人了或者不想换,来年生日也是可以领取新礼物。由人事部统一管理,并在员工生日当月由员工所在部门经理当面发给生日员工。
3.生日贺卡
公司设计制作统一格式的贺卡,贺卡上印刷有公司的简介、LOGO、总经理亲笔签名以及给员工祝福语、由生日员工所在部门经理于生日当天与生日礼物一起发放给员工。
4.集体活动
若当月生日员工人数