社会保险稽核工作计划
1, 引言
1.1 目的和背景
1.2 范围
2,稽核目标与范围
2.1 目标设定
- 分析并评估公司当前的社会保险制度执行情况。
- 发现潜在违规行为或者错误,并提出改进建议。
2.2 范围确定
- 包括所有员工,包括全职、兼职和暂时雇佣人员。
3,稽核方法与程序
3 1 数据采集
- 采集相关文件:劳动合同、薪资记录等。
进行面谈调查; 采访管理层及部门负责人,了解他
们对于社会保险政策的理解以及实施数字化程度。
一进行抽样检验; 随机选取一部份员工档案进行审核,
确保存储完整性.
4,风险识别
一根据数据采集结果, 找到可能存在问题点:
缺少必要文件;
员工信息不许确;
社会保障金缺失;
5发现报告书编写
一总结研究成果:
a) 列出发现的问题点;
b) 提供具体数据支持;
一赋予建议:
a) 针对每一个问题,提供改进措施和解决方案。
6. 报告提交与反馈
6. 1 报告书编写完毕后, 将其递交相关部门审核.
一根据审核结果进行修改,并补充必要信息。
- 将最终版本的稽核报告提交公司管理层审阅。