销售人员绩效考核表KPI.xlsx

销售人员绩效考核表（含自动计算、等级评价、任意设置等级）被考评对象部门职务综合得分88.50 考评负责人考评时间至填表时间等级B考核项目细分指标/关键指标权重（分）指标具体内容及定义评分标准：优秀100%；良好80%；一般60%；较差40%；很差20%考评得分（取平均值）备注区间数值（自动显示）标准值等级自我评分同事评分领导评分0590E销售工作计划拟定与执行工作计划拟定与执行10个人工作计划的合理拟定以及执行到位。（不含业绩目标的完成，主要指销售工作量的完成，例如新客户联络数量、客户回访数量、邮件发送数量、电话数量、工作进度控制，等等）9.00 9.00 9.00 9.00 606960D自身努力程度5为了完成工作目标，自身的努力程度如何。4.00 4.00 4.00 4.00 707970C销售目标实现销售额目标达成率20销售额目标达成率=实际完成销售额÷计划销售额×100％18.00 18.00 18.00 18.00 808980B重点客户开发完成率5重点客户开发完成率=新增重点客户量÷计划开发重点客户量×100％4.00 4.00 4.00 4.00 9010090A有效新客