人事招聘岗位说明书岗位名称人事招聘隶属部门人力资源部直接上司人事经理直接下级无工作概述调查用人需求制定招聘计划通过各种渠道完成招聘任务工作协作关系内部关系做好与各部门的沟通工作清楚各职位的岗位职责外部关系网络招聘人才市场外出现场招聘工作职责招聘需求分析及计划制定招聘工作的实施应聘者接待和面试工作的安排新进员工入职离职调职等相关手续办理新员工的简单培训日常工作的相关文件处理发布职位需求信息做好公司形象宣传负责招聘广告的撰写招聘网站的维护和更新以及招聘网站的信息沟通熟悉公司人力资源制度对应聘人员提出的相关问题进行解答负责公司考勤人事档案的保存建立管理上级交代的临时事务岗位权限招聘需求调查权简历的筛选权面试权对各部门的建议权任职资格学历大专及以上专业人力资源管理经验年以上招聘或相关经验培训经历受过现代人力资源管理技术职业教育等方面的教育知识具有资源管理的专业知识技能技巧掌握招聘流程招聘渠道面试技能技巧熟悉人力资源管理劳动法律法规熟练的运用办公软件和人事系统其它素质热爱招聘工作气质形象佳谈吐优雅做事灵活诚实有责任心职业操守等考核指标拟制审核批准