本单元课标题: 社会保险 (2 学时)
【导入案例了
用人单位"偷逃"社会保险费
自 2009 年元月起,常琳便发现自己本应得到的工资,却被公司以种种额外
福利的名义分批发放,由于总数未变,常琳遂感到莫名其妙,但并未过多深究。
直到 2010 年 2 月,常琳得知公司为自己缴纳社会保险费减少了,才明白事情的
真相: 原来,按照有关规定,用人单位为职工缴纳社会保险费的基数是按照本人
月平均工资性收入来确定,公司以额外福利形式代蔡工资, 无疑是为了降低缴纳
社会保险费的基数,达到少缴社会保险费的目的。
讨论,如果你以后参加工作,也遇到这种情况,应该如何处理?
【知识要点】
、养老保险费的计算和养老金待遇
-、医疗保险费的计算
、失业、工伤、生育保险费的计算
【任务一】掌握社会保险费的计算方式
一、社会保险
社会保险包括了五大险种 养老、医疗、工伤、失业、生育保险。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分, 是社会保险五大险种中最重要的
险种之一。所谓养老保险 (或养老保险制度) 是国家和社会根据一定的法律和法
规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限, 或因年老丧
失劳动能