党支部工作目标管理考核办法.docx

党支部工作目标管理考核办法一目标管理考核目的及原则为探索新形势下加强基层党支部建设的新办法全面地准确地科学地评价各党支部的工作成效加强对党支部的量化管理逐步使党支部工作走向规范化不断增强党支部的活力提高党支部的凝聚力和战斗力为完成我院的中心任务提供组织保证党支部工作目标管理考核本着客观可比便于操作的原则党支部目标管理考核要把工作部署工作指导工作检查有机地统一起来并将民主评议党支部的内容融于其中也作为评选先进党支部的依据主要采取组织考核与党支部自评相结合党内与党外互评相结合全面考核与专题考核相结合集中考核与平时掌握相结合的方式综合各方式评价最后得出考核结论切实保证考核的实际效果二目标管理考核内容党支部班子自身建设支委会组织健全成员分工明确责任落实尽职尽责完成任务认真搞好支委会思想作风建设按时并有成效地开好支委生活会坚持民主集中制成员团结有凝聚力和战斗力有计划地组织支委学习党委布置的各项学习内容定期研究支部工作支部工作有计划有总结按要求召开党员大会报告工作及进行工作总结按要求以不同形式向党委报告工作班子成员廉洁自律党员教育管理监督认真组织党员参加院党委安排的党课党纪教育活动出勤率达以上出差