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述职报告

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忧郁 上传于:2024-05-09
述职报告 伴随着芝飞章长的五月的到来, 忙碌而又充实的四月已悄然离去, 办公室的工作依旧有 条不率地进行,各成员也都各司其职, 章力做好办公室的每一件事, 下面,我将对四月以来, 办公室的整体工作做一个总结,对办公室的期电等方面进行述职。 四月份办公室的主要工作有: 1、 办公室主办活动“游戏嘉年华”的现场模拟及活动策划的完善工作。 2、例会上讨论关于办公室活动、学生会考核、下学年学生会总结大会、举办商峰论坛 活动、学生会聚餐等工作。 3、办公室与学习部各成员针对高峰论坛活动的相关事宣进行了进一步的讨论和商议 、4 月 14 日下午一点,办公室各成员于校田径场进行了“游戏嘉年华”活动的内部 模拟。当天下午,办公室各成员的积极性还是插高的,都十分认真的参与到了活动当中,并 认真总绪,提出各自的意见和建议。但是,可能由于天气的原因,少数人偶尔走走神,在主 任布置工作时还不能够积极地加入讨论。 针对活动中存在的一些问题, 经过大家的切身体验 之后得到了解决,如“M" 行动中的三人站位问题,夹运气球的个数以及运球时的规则者做 了进一步的完善,增加了活动的可实施性,同时也保证了活动可持续进行。活动最后,也确 定了每位成员在活动的具体职责,让大家都明白了自己在活动中所处的位置。此次活动也让 我明白了, 想要办好一个活动,仅仅依靠一份潭亮的策划书是远远不够的,而有很多小问题 往往只有在活动中才能显现出来,也正是这些细节决定了一个活动的成功与否。 二. 4月25 日中午 12 点,办公室在A106 召开了办公室例会,会议由张梦雪主任主持, 主订团黄圣字部长也参加了此次会议。会上主要讨论了办公室活动、考核工作、总结大会、 高峰论坛活动、学生会聚餐等工作。此次会议一改了以往的办公室例会的方式,而采取由主 任提出几个问题,各成员分为四个小组讨论,最后由一人上人台作总结性发言。 个人认为这样 的例会方式很好,能够充分调动大家参与讨论问题的积极性, 同时也给了大家上和台发言的乌 炼机会。可是,可能由于自己当时的准备不够充分吧,最后没能鼓起勇气上去发言,不过我 们组成员也都积极地讨论了问题, 由一人作笔录总结, 我觉得这样的方式能更好地培养大家 的团队协作能力,增加办公室内部的凝权力和向心力。会议最后主任指出了大家发言中存 在的不是和可取的地方,并积极鼓励大家在日后的工作中多做总结, 这样可以银炼大家总结 工作的能力,并提高自身的综合素质。 三、4 月26 日晚8 点半,在 B402 办公室和学习部一起讨论了关于共同举办商峰论坛活 动的诸多事宜。 会议上,先由学习部的陶部长发言,说明了此次会议的主要目的与要求,然 后交由大家自由讨论,最后再由大家发言,提出自己的意见和想法。 由于上次办公室例会上 提到了这个事情,不过可能是例会讨论的时候没开明白主任的意思,以为高峰论坛活动是完 全由办公室和学习部主办,所有的东西包括活动策划案都要由大家商量讨论之后才能定下 来, 而陶部长说这个活动的基本要求都已经由团委刘双老师定下来了, 所以当自己发言的时 候也只是做了实质性的补充,没有提出自己更多关于这个活动的想法和建议。 会议上, 学习 部和办公室的各成员都积极讨论并说出了各自的
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