湖北省劳动保障厅关于改革企业职工基本养老金计发办法的通知

基本养老金计发办法 原办法 养老金由四部分组成： 基础养老金：参保地上年度在岗职工月平均工资*20%； 过渡性养老金：本人指数化月平均缴费工资*96年以前缴费年限*1.2%+调节金 其中调节金按参保地上年度在岗职工月平均工资*缴费年限对应发放比例 个人帐户养老金：个人帐户储存额/120 综合补贴：100元 新办法。 养老金由四部分组成： 基础养老金： （参保地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%； 2、过渡性养老金： 本人指数化月平均缴费工资*视同缴费年限*1.2% 3、个人帐户养老金：个人帐户储存额/个人帐户养成老金计发月数 4、调节金：2006年：100元；2007年：90元；每年递减10元），2016年后没有了。 相关说明 2006年1月1日至2010年12月31日退休人员，需要按新计发办法和原计发办法分别核算基本养老金，当新办法计发的待遇低于原办法时，按原办法计发的待遇核发；当新办法计发的待遇高于原办法计发的待遇，则在原办法计发待遇的基础上，按一定比例发给高出的差额部分。比例如下：2006年退休的发给差额部分的30%；2007年