新员工入职培训管理制度. txt 没有不疼的伤口,只有流着血却微笑的人有时候 。 给别人最
简单的建议 “却是自己最难做到的。 一、培训目的
1、全面理解物业管理服务概念,完善服务意识;+
2、充分掌握小区管理模式,提高工作质量:
3、热亚小区各种设施设备的功能,降低事故率:
4、热秋各岗位职责,管理制度,
5、通过前面阶段性的职业培训,提高员工的工作素质
二、培训时则
新员工入职第一周集中培训
三、培训对旬
物业公司各部门各岗位新入职员工
四、培训内容
1、秩序维护部
外、各闫管理规范一办公室负责培训
捷、岗位职责及岗位要求一秋序维护部班长负责增训
的、各类表格的填写规范一秋序维护部班长负责增训《现场示范》
父、交接班制度一秩序维护部主管负责培训
全、罗丈路线及流程一秩序维护部班长负责增训 《现场指导)
父、对讲机使用及呼叫规范一秩序维护部班长负责培训 现场指导)
外、各类执各工具使用规范一秩序维护部班长负责培训现场指导)
二、消防培训《消防设施的摆放位置、消防器材的使用方法、各类突发事件的处理流程) 一
秩序维护部主管负责培训
印外来施工人员的管理一秩序维护部班长负责车训
田、基本礼仪〔租礼、站亡、走史等)
一秩序维护部主管负责培训 〈现场指导)
0、团队精神一公司经理负责培训
2、环境管理部
人D、各类管理规范一办公室负责培训
怨、岗位职责及岗位要求一环境管理部主管负责增训
挟、记躺区域内公共设施设备的清洁要求
一环境管理部主管负责培训【现场指导)
全、所辖公共区域的清洁要求
一环境管理部主管负责培训 〈现场指导)
回、清洁器械、工具的使用要求
一环境管理部主管负责培训 〈现场指导)
唤、各灶消洁用品的申领程序一仓库管理员负责培训
回、消防基础培训〈消防设施的押放位置、各类突发事件的处理流程)
一秩序维护部主管负责培训
的、绿化常识一绿化园林工负责培训 〈现场指导)
印、团队精神一公司经理负责培训
3,设备管理部
D、给类管理规范一办公室负责培训
凶、岗位职责及岗位要求一设备管理部主管《员工》 负责培训
名、各类表格的填写规范
一设备管理部主管《员工) 负责培训 《现场示范》
父、各类设施设备的位置
一设备管理部主管〔员工) 负责培训 (现场参观)
图、机房的管理制度一设备管理部主管《员工) 负责增训
父、各类公共区域乌是领用及移交制度
一-设备管理部主管〈员工) 负责培训
四、交接班制度一设备管理部主管《员工) 负责培训
图、对讲机使用及呼叫规范
一