1职业生涯规划职业生涯的规划与管理是作为职业人士所面临的首要问题它是对个人职业发展的远景规划和资源配置然而绝大多数人忽视或者仅仅在表面上关注这一问题他们希望在工作中一切都得到满足于是总是这山望着那山高多次追求发展机会的结果却讽刺意味的只是不断地失去发展机会一什么是职业生涯的规划与管理1职业生涯所谓职业生涯是一个人一生的工作经历特别是职业职位的变动及工作理想实现的整个过程2职业生涯规划与管理职业生涯的规划与管理就是具体设计及实现个人合理的职业生涯计划3职业生涯规划与管理的分类按照时间的长短来分类可分为人生规划长期规划中期规划与短期规划四种类型2二为什么要进行职业生涯规划与管理职业生涯规划与管理对个人和所在的公司都有相当的意义三如何进行职业生涯的规划与管理3职业生涯规划与管理需要一系列精心设计的流程才能迈上可控之路我们四步曲的咨询程序是四实操步骤一职业生涯诊断职业生涯必须理想与实际相结合职业生涯诊断能够帮助个人真正了解自己并且进一步详估内外环境的优势限制在衡外情量己力的情形下设计出合理且可行的生涯发展方向只有把自身因素和社会条件做最大程度的契合才能在现实中趋利避害使职业生涯规划更具实际意义