月份人事专员绩效考核表填表日期年月日被考核人所属部门部门负责人考评组成员考核项目权重项目绩效考核标准与所占分值部门意见得分考核小组评分意见得分公共绩效考核项目40遵规守纪10参照人事管理制度及公司下发的其他有关员工行为管理规定A从未违反公司的各项规章制度员工守则10B偶尔违反的公司规章制度员工守则7C经常违反的公司规章制度员工守则3工作积极主动性10A工作积极主动能分清轻重缓急遇到问题及时解决处理10B工作上不能分清轻重缓急按部就班按自己的节奏工作7C工作被动交办的工作任务或事项不闻不问也没有结果3服从领导派遣10A接受部门领导任务派遣后及时进行复命10B接受部门领导任务派遣后偶尔不进行复命7C接受部门领导任务派遣后经常不进行复命3团队协作能力10A除认真完成本人本职工作外经常积极主动帮助部门其他成员完成任务10B除完成本人本职工作外有时主动帮助部门其他成员完成任务7C除完成本人本职工作外从不主动帮助部门其他成员完成任务3关键绩效指标项目关键招聘任务执行情况20A接到招聘任务后编制招聘信息并及时发布招聘信息4B每天定期浏览主要招聘网站的求职者信息并做好记录4C招聘渠道选择有效性4D对于未面试复试人员做好记录并及时回访4E针对招聘会及时准备招聘会所需资料4员工社保办理20A在接到手续办理通知后总能及时完成10B在接到手续办理通知后偶尔不能按时完成7C在接到手续办理通知后经常不能按时完成3通知员工入职10A及时通知新进员工办理入职手续10B未及时通知员工办理入职手续影响员工正常入职7C未能通知员工及时办理入职手续3员工转正办理10A及时办理员工转正手续及合同的签订10B未及时办理员工转正手续及合同的签订影响员工正常工作7C未能办理转正手续及劳动合同的签订3总记得分100考核加权得分合计考核签字被考核者确认本结果考核者确认本结果复核者确认本结果签字年月日签字年月日签字年月日总评分90分以上发放1008089分发放907079分发放80分以下按照实际得分作为发放绩效的百分数