管理制度

北京灵素医药科技开发有限公司管理制度 总 则 公司员工应遵守国家法律法规，遵守社会道德规范，遵守公司规章制度，关心集体、尊重领导、团结同事、热爱本职工作，努力学习相关业务知识，提高工作能力，多提合理化建议，秉承“诚实、敬业、开拓、奉献”的企业宗旨，为公司的发展贡献自己的力量。 公司实行董事会领导下的总经理负责制，由董事会选举产生的董事长授权总经理管理公司日常事务。公司设业务部、财务部、行政质量管理部。其中业务部下设业务A组、业务B组及业务助理若干；财务部下设会计组、出纳组；行政质量管理部下设GSP质管部、行政办公室、司机班。公司员工工作要向各部门主管、经理负责，各部门主管、经理要向公司总经理负责，财务总监、总经理向董事长负责，董事长向董事会负责。 公司管理制度分为总则、员工守则、业务工作流程、财务管理制度及流程和办公室行政管理制度和业务内勤管