管理制度

丰丰县城管局内部工作制度 为进一步加强城市管理，细化工作职责、提高机关效能，强 化内部管理，为保证各项工作顺利开展，结合我局工作实际， 制定本制度: 一、车辆管理制度 (一) 车辆由办公室统一管理，车辆实行专职驾驶，工 作时间驾驶员不得私自外出。 (二) 不准利用场天为家属及亲朋搞党运，非因工作轰 车未经批准，外出敬事，由本人承担责任，造成车辆损坏及 其它经济损失的，由本人承担一切费用。 (三) 不得私自将单位车辆借给外单位或外单位人员驾 驶。若遇特殊工作情况，外单位需借用本单位车辆，须经局 领导同意。 (四) 垃圾车驾驶员若有特殊情况外出，需请假并找到 轰驶员顶理工作时间 (1至2天内) 经批准后方可外出-。 (五) 局机关驾驶员有特殊情况请假外出，经批准后， 须将车辆交回办公室管理。 (六) 车辆实行定人定车制度，不准交换驾驶，特殊情 况需经局领导同意。 (七) 因工作需要，无论双休日、节假日或夜晚检查工 作，执法车和垃级车驾驶员必须无条件出勤参加检查工作。 (八) 每个轰驶员须自觉遵守交通法规，违章罚款费不  了予报销。 (九) 局机关执法车出县城，须向局领导请示批准，方 可外出，否则后果自负，。 二、工作纪律 (一) 每天旱上 8 点 30 分前，须到办公室签到后，各 队、股、室全体工作人员按照工作岗位和责任区域到各自岗 位开展工作。 (二) 每个星期一早上 9 点集中学习; 各队、股、室汇 报工作情况- (三) 不准巡到、早退。迟到、早退一次按旷工半天处 理， (四 ) 严格请假制度，若需请病假和事假，3 天以上， 需有假条，经局领导批准后，交办公室登记，未经批准，不 得离岗 (请假2 天，由归口的办公室主任，业务股长 〈执法 队长 ) 批准，违者按旷工处理。 (五 ) 全年工作目标任务为年终考核依据。 (六)召开局机关会议,无故不参加者按半天旷工处理。 (七) 上街执勤工作，必须着装，执法并佩带袖套持证 上岗。 (八) 遇中央、省州检查工作，局办公室通知后，或局 领导开会部署工作后，无论星期六、星期天或夜晚，全体干 部职工必须无条件按时间和地点及时到位参加工作，无故不 参加者，每次按旷工处理。  (九) 夜晚，节假日或星期六、星期天出勤的，实行答 到制度，按照文件规定补助发放加班费，夜晚，节假日或星 期六、星期天有工作任务，经办公室通知后不参加工作的 又未请假的按旷工处理。 一、监督考评机制 1、完善机构。 成立由局长任组长、副局长为副组长、各队、站 所 室抽责人为成员的督察领导小组,负责全局内部管理工作的安排 督促、检查、问南等具体工作 2、实行领导分工负责制，局长、副局长负责具体分管城市管理 各项工作。 对全局各项工作的落实进行立项分解，层层落实到责任令 导和具体责任人，做到任务明确、目标明确、时限明确、实现主要令 导抓分管领导，分管领导抓队、站、所、室负责人，各队、站、所 室抽责人具体抓落实的良好氛围