[摘 要] 员工培训是企业通过各种方式使员工具备完成现在或将来工作所需要的知识,技能并改变他们的工作态度,以改变员工在现在或将来职位上的工作业绩,并最终实现企业整体绩效提升的一种计划性和连续性的活动。由此可见,企业的发展已经成为一股势不可挡的发展趋势,所以实施合理正确的培训方法对企业和员工来说更是具有非常重要的作用。本文将针对目前龙徽酿酒有限公司的员工培训工作中存在的问题进行分析,提出了一些合理化的建议与理性思考,从而促使员工培训工作更加科学、合理、有效地发展。
[关键词] 员工培训 培训现状 分析问题 对策
目 录
[摘 要] 2
[关键词] 2
一、龙徽公司员工培训的现状 3
(一)龙徽酿酒公司简介 3
(二)龙徽公司员工培训的现状 4
二、龙徽酿酒公司培训问题面临的问题 4
(一)管理者观念上存在误区 4
(二)培训内容欠科学 4
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