档案管理制度
第一条 为规范XXX公司的档案管理,提高档案管理效率和水平,充分发挥档案在公司经营管理中的作用,防止重要文件、资料的丢失,结合公司实际情况,特制订本档案管理制度。
第二条 公司设置档案室及专职档案管理员,档案管理员须保持相对稳定,调动工作时,须对档案装具、设备和档案库藏进行清点并制作移交清册,并注明移交人、接交人、监交人、移交时间等信息。具体职责为:
1、负责公司档案和工程资料的收集、整理、分类、鉴定、保管、统计、立卷归档等;
2、负责公司成立、兼并、机构重组、对外交往等重大经济活动和基建工程档案的跟进;
3、负责档案管理的各项规章制度和业务标准的制订;
4、负责档案提供利用服务;
5、严格执行保密制度,做好档案密级划控和守密、解密。
第三条 档案按照记述内容的不同划分为党群工作、行政管理、后勤管理、设备管理、财务会计、基本建设;按照文件形式可分为文字记载、图纸图表、数据计算、统计表格档案等;按照载体形态可分为纸质、电子、声像、实物档案等。
第四条 归档时间和归档程序
1、公司各部门、办事机构和区域所产生的文书档案,根据其重要程度及实际需要由其负责人审定后须随时归