医院的人事档案管理工作.docx

医院的人事档案管理工作摘要随着新医疗改革的推进在医疗领域对于医院行政管理也提出了更多的要求尤其是医院人事档案管理工作能够直接体现出医院在内部管理的质量与管理能力鉴于此本文对医院人事档案管理工作中出现的问题进行分析提高对医院人事档案管理的认识建立医院人事档案管理制度加强档案管理团队综合素质的提升加快信息化建设的步伐等策略旨在为了更好地提升现今医院人事档案管理的质量献力关键词医院人事档案管理工作探讨对策一医院人事档案管理工作中出现问题的具体表现一医院的领导层对人事档案管理的重要性认识不到位档案利用率低医院作为一个特殊的行业很多单位把绝大部分的时间和精力投入到临床一线管理中去而人事档案管理工作看起来并不能给医院带来直接的利益并未认识到人事档案管理工作的重要性在这种认识的指导下必然会带来一系列问题如基础设施不到位没有设置专门的档案室没有专门的档案管理人员大部分的档案管理工作重保密而轻使用往往关注的是人事关系变动之时档案的转移和保管工作档案的利用率较低二档案收集工作力度不够档案内容简单粗糙在实际的工作中医院人事部门人员主要精力集中在人员工资考核培训合同管理等上面收集归档工作被动不及时在对归档进行