人力资源管理自考本科毕业论文.docx

高等教育自学考试毕业论文学生姓名考籍号专业年级人力资源管理级题目人力资源管理中的沟通问题指导教师讲师评阅教师讲师年月目录引言人际沟通的含义及特点人际沟通的含义沟通有四大特点人际沟通是人力资源管理的第一技巧沟通是人类社会的基本生活方式管理就是沟通人力资源管理的最重要的技巧就是人际沟通促进合作提高效率人格尊重有效激励有效沟通解决冲突有效沟通解决冲突协调关系便于领导推行改革促进发展存在于人力资源沟通管理中的普遍问题管理者与管理者之间存在的问题管理者存在的问题员工存在的问题员工与员工之间存在的问题沟通管理中的问题分析地位不同沟通障碍内部结构如何解决人力资源管理中的沟通问题构建有效的沟通平台和疏通沟通渠道善于协调人际关系冲突发挥领导在沟通过程中的重要作用规范沟通的方法减少或避免沟通障碍结论致谢参考文献摘要沟通是一个组织管理活动和管理行为中的重要组成部分在人力资源管理中有效沟通具有极其重要的作用人力资源作为企业最关键的资源之一管理的成效直接关系着企业的生存与发展沟通是指信息的交流和传递的过程有效沟通是每个企业获取竞争优势和成功的重要法宝本文概括的描述了企业人力资源管理中沟通的重要地位和作用从人力资